Gärtnermeister - Grünanlagenleitung / Personalführung / Infrastruktur (m/w/d)

JR Germany; Oberursel (Taunus); Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein kommunales Unternehmen in Oberursel sucht einen Gärtnermeister zur Leitung des Bereichs Grünanlagen. In dieser vielfältigen Führungsposition übernehmen Sie Verantwortung für die Personalführung und tragen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung bei. Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie ein Jobticket und Fortbildungsmöglichkeiten erwarten Sie in einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitgestaltung

30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr

Jahressonderzahlung

Leistungsprämie

Betriebseigene Kantine

Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesunderhaltungsmaßnahmen

Zusätzliche Altersversorgung

Jobticket für den Verkehrsverbund Rhein-Main

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich GaLaBau.
• Bereitschaft zur Rufbereitschaft und flexibler Arbeitszeitgestaltung.
• Wohnsitz in Oberursel oder der näheren Umgebung.

Aufgaben

• Leitung eines Teams im Bereich Grünanlagen.
• Verantwortung für Personalführung und Personaleinsatzplanung.
• Planung und Organisation des Winterdienstes.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Hohe Einsatzbereitschaft

Sehr gute Deutschkenntnisse

Fundierte PC-Kenntnisse

Ausbildung

Berufsausbildung und Meisterbrief im Garten- und Landschaftsbau

Diplom als Gartenbauingenieur:in

Jobbeschreibung

Gärtnermeister - Grünanlagenleitung / Personalführung / Infrastruktur (m/w/d), oberursel

oberursel, Germany

Wir sind ein Eigenbetrieb der Stadt Oberursel (Taunus) und leisten umfangreiche und serviceorientierte Dienstleistungen in den Bereichen Abfallentsorgung, Kläranlage, Wasserversorgung, Friedhöfe, Spiel- und Sportplätze, Grünanlagen, Hoch- und Tiefbau sowie Forst.
Unsere 135 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben unterschiedliche Berufe. Das sind z.B. typische Verwaltungsberufe, kaufmännische Berufe, Ingenieure, Techniker oder handwerkliche Berufe wie KFZ-Mechatroniker, Straßenbauer, Elektriker und Schlosser. Umweltberufe wie Müllwerker, Ver- und Entsorger, Forstwirte oder Gärtner runden das vielfältige Berufsangebot ab.

• Leitung eines Teams innerhalb des Sachgebiets Grünanlagen
• Verantwortung für Personalführung und Personaleinsatzplanung
• Sicherstellung der kontinuierlichen Weiterentwicklung der betrieblichen Abläufe und Qualität in der Bewirtschaftung öffentlicher Grünflächen, Baumbestände und Pflanzbeete unter Berücksichtigung rechtlicher, politischer und betrieblicher Vorgaben
• Beteiligung an Baumaßnahmen zur Verbesserung der Infrastruktur
• Planung, Organisation und Optimierung des Winterdienstes
• Übernahme von Sonderaufgaben für die Abteilungs- und Betriebsleitung

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung und Meisterbrief im Garten- und Landschaftsbau oder Diplom als Gartenbauingenieur:in
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Bereich GaLaBau, idealerweise im kommunalen Bereich, sowie hohe Einsatzbereitschaft und Eigenmotivation
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1 oder besser) und fundierte PC-Kenntnisse (MS Office)
• Besitz eines PKW-Führerscheins der Klasse B/III (alt)
• Bereitschaft, bei Bedarf auch abends, am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten, einschließlich Rufbereitschaft
• Wohnsitz in Oberursel oder der näheren Umgebung

• Eine anspruchsvolle und vielseitige Führungsaufgabe in einem mittelständischen kommunalen Betrieb
• Die Chance zur aktiven Mitgestaltung der betrieblichen Weiterentwicklung, wo Sie neue Ideen und Methoden einbringen können
• Eine unbefristete Beschäftigung auf einem zukunftssicheren Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zum Homeoffice, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• Vier-einhalb-Tage-Woche, 39 Stunden wöchentlich
• 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr
• Jahressonderzahlung, Leistungsprämie
• Ein Jobticket, mit dem Sie die Verkehrsmittel des Verkehrsverbundes Rhein-Main kostenfrei nutzen können
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesunderhaltungsmaßnahmen, wie z.B. Betriebssport- und Impfangebote
• Die im öffentlichen Dienst übliche zusätzliche Altersversorgung
• Betriebseigene Kantine

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