Funktionsleiter (m/w/d) in der Elektronikfertigung (Komponentenmontage & Schaltschrankbau)

Rolls-Royce; Friedrichshafen; Vor Ort; EUR 45.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Industrie sucht einen Elektrotechniker, der sich durch eine selbständige Arbeitsweise und starke Führungskompetenzen auszeichnet. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Planung und Überwachung der Arbeitsabläufe sowie die fachliche Anleitung des Teams. Sie werden in einem dynamischen Umfeld arbeiten, das Wert auf Qualität und Sicherheit legt. Das Unternehmen bietet gesunde Arbeitsbedingungen, umfangreiche Gesundheitsprogramme und attraktive Altersvorsorgeoptionen. Wenn Sie eine Leidenschaft für technische Herausforderungen haben und in einem unterstützenden Team arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Leistungen

Betriebseigene Krankenkasse

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Firmenfitnessprogramm

Betriebliche Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Mobilitätsunterstützung

Corporate Benefits Programm

Qualifikationen

• Fundierte Berufserfahrung im Schaltschrankbau.
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Planung und Überwachung der Arbeitsdurchführung.
• Fachliche Anweisung und Anleitung von Mitarbeitern.

Kenntnisse

Elektrotechniker Ausbildung

Führungskompetenz

MS-Office Kenntnisse

SAP Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Entscheidungskompetenz

Deutschkenntnisse

Englischkenntnisse

Ausbildung

Ausbildung zum Elektrotechniker

Elektromeister

Tools

MS-Office

SAP

Jobbeschreibung

Job Description Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns:

• Unter Berücksichtigung vorhandener Kapazität Termine nach Absprache vorgeben, Arbeitseinteilung vornehmen. Den Mitarbeitereinsatz, sowie die Anlagen- und Maschinenbelegung disponieren.

• Arbeitsdurchführung einplanen und überwachen. KVP leben. Technische Mängel im organisatorischen Ablauf beseitigen lassen.

• Bei neuen Anlagen, Maschinen, Produktionsverfahren oder Produktionstechniken die Planungsbereiche unterstützen.

• Freigabe von Fertigungsaufträgen entsprechend Termin, Kapazitäten und Material Verfügbarkeit, Rückmeldungen der Arbeitsgänge.

• Terminliche und fachliche Abstimmungen mit den Schnittstellen (z.B. Arbeitsplanung / Entwicklung TD / Fertigungssteuerung).

• Fachliche Anweisung / Anleitung von Mitarbeitern.

• Durchführung des Shopfloormanagements.

• Sicherstellen der Qualität im Rahmen der Qualitätsregelkreise und durch Optimierung von Arbeitsabläufen.

• Sicherstellen der Arbeitssicherheit durch regelmäßige Begehungen, Kommunikation und Unterweisungen.

Qualifikationen - Was wir uns wünschen:

• Ausbildung zum Elektrotechniker oder Elektromeister.

• Fundierte Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld (Schaltschrankbau)

• Erfahrung in fachlicher und disziplinarischer Führung von Mitarbeitern.

• Selbständige Arbeitsweise, strukturiertes Denken und Handeln, Verantwortungsbewusstsein sowie Entscheidungskompetenz.

• Ausgeprägte Kommunikations- sowie Teamfähigkeit.

• Durchsetzungsvermögen.

• Kenntnisse in MS-Office und SAP.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

• Grundkenntnisse in Englisch vorteilhaft.

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen:

• Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

• Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

• Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!

• Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!

• Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

• Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

Hier erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner
Ana Maria De Los Rios
[e-mail]

Hinweis: Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insb. auch E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Job Category Manufacturing Posting Date 08 Apr 2025; 00:04