Dafür bist Du bei uns verantwortlich
- Du bist Teil eines agilen Entwickler-Squads, das aus Developern, Product Ownern und Scrum Mastern besteht.
- Implementierung von funktionalen und benutzerfreundlichen Benutzeroberflächen.
- Integration von Frontend- und Backend-Komponenten.
- Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam, um hochwertige Softwarelösungen zu entwickeln und zu optimieren.
- Mitarbeit bei der Definition und Spezifikation von Anforderungen sowie beim Requirements Engineering.
- Sicherstellung der Codequalität durch Testautomatisierung und kontinuierliche Integration.
- Aktive Teilnahme an Code-Reviews und technischen Diskussionen.
- Direkter Kundenkontakt, um deren Anforderungen zu verstehen und passende Lösungen zu erarbeiten.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium der Informatik, Softwaretechnik oder eine vergleichbare Ausbildung.
- Vertrautheit mit JavaScript, Java oder C# sowie Erfahrung mit Frameworks wie React, Angular oder Vue.js.
- Kenntnisse im Requirements Engineering und in der agilen Softwareentwicklung.
- Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Eigenständige Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch.
- Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich.
Bei uns geht es über das reine Frontend-Entwicklung hinaus. Wir schätzen Vielseitigkeit und suchen Entwickler, die bereit sind, ihr Wissen über verschiedene Technologien und Plattformen zu erweitern. Erfahrungen aus reinen Webagenturen sind oft nicht ausreichend. Wir suchen Entwickler, die sich in mehreren Bereichen auskennen und bereit sind, sich den Herausforderungen eines komplexen technischen Umfelds zu stellen.
Für Dich
- Ein hoch motiviertes Team - das sind wir, die CodeWrights People.
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld im Altbau, direkt am HBF/Zoo Karlsruhe mit Top-Anbindung an ÖPNV, Bahn und Autobahn.
- Lebenslanges Lernen mit vielfältigen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer, E-Learning und Mentoring.
- Eine Organisationsform, die es dir ermöglicht, deine Ideen einzubringen, Dinge zu verändern, Verantwortung zu übernehmen und die Zukunft von CodeWrights mitzugestalten.
- Ein Gehalt, das sich nach Benchmark und deinem Können richtet, nicht nach Verhandlungsgeschick.
- Weitere Benefits wie Jahreskarte Zoo, Corporate Benefits Account, Betriebliche Altersvorsorge und Beteiligung am Unternehmenserfolg.