Front Office Shiftleader (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Baden-Baden; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Personalvermittlung sucht ab sofort einen Front Office Shiftleader für ein luxuriöses Traditionshaus in Baden-Baden. Sie sind verantwortlich für den Empfang, Check-In und Check-Out. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf Sie.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Jobrad und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket

Vergünstigte Mitarbeiterraten innerhalb der Hotelkette

Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Seminare, Coachings

30 Tage Urlaub bei 38 Stunden pro Woche

Qualifikationen

• Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position.

Aufgaben

• Check-In und Check-Out sowie alle vorbereitenden Tätigkeiten.
• Annahme von Einzelreservierungen und Kontrolle der Kassenführung.
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang.

Kenntnisse

Verantwortungsbewusstsein

Teamfähigkeit

Organisationstalent

Offenheit

Herzlichkeit

Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch

Sehr gute Schriftkenntnisse in Englisch

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:
Front Office Shiftleader (m/w/d)inBaden-Baden

Ort: Baden-Baden

Lage: Am grünen Stadtrand

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 150 Zimmer

Art des Betriebes: Luxuriöses Traditionshaus

Ihre Aufgaben

• Check-In und Check-Out sowie alle vorbereitenden Tätigkeiten

• Annahme von Einzelreservierungen
• Kontrolle der Kassenführung und Abrechnung,Beschwerdemanagement
• Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufes am Empfang
• Unterstützung der Mitarbeiter*innen während der Schicht, sowie Prüfung der Reservierungen, Überbuchungen und Optionen

IhrProfil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach

• Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Offenheit und Herzlichkeit
• Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Organisationstalent
• Sehr gute Sprach- und Schriftkenntnisse in Deutsch und Englisch

Ihre Vorteile

• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, weite Sonderprämien möglich
• 30 Tage Urlaub bei 38 Stunden pro Woche
• Jobrad und Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• vergünstigte Mitarbeiterraten innerhalb der Hotelkette
• Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Seminare, Coachings
• Vereinbarkeit von "Beruf + Familie"

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