Front Office Mitarbeiter (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Heringsdorf; Vor Ort; EUR 30.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein modernes Lifestyle-Hotel in Ostseebad Ahlbeck sucht ab sofort einen Front Office Mitarbeiter (m/w/d). Zu den Aufgaben gehören Empfang, Reservierungsannahme und Gästebetreuung. Das Hotel bietet eine 4-6-Tage-Woche, ein stylishes Interieur und Unterstützung bei der Wohnungssuche.

Leistungen

Stylishes Interieur

Moderne Geräte

Gesunde Verpflegung

Vergünstigungen für Reisen

Personalunterkünfte oder Unterstützung bei der Wohnungssuche

Qualifikationen

• Berufserfahrung in ähnlicher Position erforderlich.
• Strukturiertheit & Organisationstalent.
• Innovativ, professionell und natürlich.

Aufgaben

• Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf am Empfang.
• Übernahme von Empfangsschichten.
• Gästebetreuung und Beschwerdemanagement.

Kenntnisse

Gastgeber

Organisationstalent

Belastbarkeit

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Front Office Mitarbeiter (m/w/d) in Heringsdorf

Ort: Ostseebad Ahlbeck

Lage: Ortszentrum in Ostseenähe

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 100 bis 150 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes Lifestyle-Hotel

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Mitverantwortung für den reibungslosen Ablauf am Empfang
• Übernahme von Empfangsschichten
• Reservierungsannahme und -bearbeitung
• Gästebetreuung und Beschwerdemanagement
• Professionelle Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen

Ihr Profil

• Berufserfahrung in ähnlicher Position
• Gastgeber & Kümmerer
• Strukturiertheit & Organisationstalent
• Innovativ, professionell und natürlich
• Eigenverantwortliches Arbeiten und Belastbarkeit

Das Unternehmen bietet

• 4-6 Tage Woche nach persönlicher Vorliebe
• Stylishes Interieur, moderne Geräte und Dienstkleidung
• Benefits aus einem breitem Angebot frei wählbar
• Gesunde Verpflegung und Vergünstigungen für Reisen
• Personalunterkünfte oder Unterstützung bei der Wohnungssuche

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. # Passt nicht? Kein Problem

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3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

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