Aktiviere Job-Benachrichtigungen per E-Mail!

Front Office Manager (m/w/d) eines Congresshotels

Findehotelpersonal GmbH

Frankfurt

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
Sei unter den ersten Bewerbenden

Zusammenfassung

Ein modernes Hotelunternehmen in Frankfurt am Main sucht einen Front Office Manager (m/w/d), der für die Leitung des Empfangsteams verantwortlich ist und den reibungslosen Ablauf am Empfang sichert. Die Position erfordert eine abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach sowie mehrere Jahre Erfahrung in einer Führungsrolle. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig. Das Unternehmen bietet leistungsbezogene Vergütung, Mitarbeiterrabatte und ein spannendes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Leistungsbezogene Vergütung
Mitarbeiterrabatte
Sport- und Fitnessangebote
Gute Erreichbarkeit

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft am Empfang.
  • Freundliches, selbstbewusstes und engagiertes Auftreten.
  • Zuverlässigkeit und Diskretion.

Aufgaben

  • Leitung des Front Office Teams und Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs.
  • Aufnahme und Bearbeitung von Reservierungen.
  • Analyse und Erstellung von Reports.

Kenntnisse

Sichere Deutschkenntnisse
Sichere Englischkenntnisse
Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Engagiertes Auftreten

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach
Jobbeschreibung
Front Office Manager (m/w/d) eines Congresshotels

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden: Front Office Manager (m/w/d) in Frankfurt am Main

Lage: Zentral

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 200-400 Zimmer

Art des Betriebes: Modernes Businesshotel mit Veranstaltungsbereich

Ihre Aufgaben
  • Leitung des Front Office Teams sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs am Empfang
  • Aufnahme und Bearbeitung von Reservierungen, Dienstplangestaltung, sowie Urlaubsplanung
  • Enge Zusammenarbeit mit den weiteren Abteilungen
  • Bearbeitung von Gästekorrespondenz, Pflege der Gästedaten, Rechnungserstellung, Kassenführung und Kontrolle von Zahlungen
  • Analyse und Erstellung von Reports

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Hotelfach
  • Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft am Empfang
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Freundliches, selbstbewusstes und engagiertes Auftreten
  • Zuverlässigkeit, Diskretion sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
Das Unternehmen bietet
  • Leistungsbezogene Vergütung
  • Mitarbeiterrabatte und Sport- und Fitnessangebote
  • Spannendes Arbeitsumfeld in einem stetig wachsendem Unternehmen
  • Gute Erreichbarkeit
So geht es weiter
  • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
  • Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  • Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

  • Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den möglichen Arbeitgeber kontaktieren.
  • Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.
Hol dir deinen kostenlosen, vertraulichen Lebenslauf-Check.
eine PDF-, DOC-, DOCX-, ODT- oder PAGES-Datei bis zu 5 MB per Drag & Drop ablegen.