Franchise-Partner (m/w/d)!

Studienkreis GmbH; Saarland; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Nachhilfeunternehmen sucht einen Institutsleiter für den Aufbau und die Führung eines eigenen Nachhilfeinstituts in Saarland. Sie sind für das gesamte Management, die Teamentwicklung und lokale Marketingstrategien verantwortlich. Eine Leidenschaft für die Arbeit mit Jugendlichen und unternehmerisches Denken sind erforderlich. Flexible Arbeitsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Intensiver Support durch einen persönlichen Ansprechpartner

Möglichkeiten für Vollzeit und Teilzeit

Zugang zu einem starken Partner-Netzwerk

Qualifikationen

• Kommunikativ und glaubwürdig auftreten.
• Starkes organisatorisches Talent.
• Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.

Aufgaben

• Aufbau oder Übernahme eines Nachhilfeinstituts in Ihrer Region.
• Erstellung von Dienstplänen und Organisation des Tagesgeschäfts.
• Verantwortung für die Auswahl und Entwicklung eines Teams von Lehrkräften.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Organisatorisches Talent

Unternehmerisches Denken

Teamführung

Jobbeschreibung

Beschreibung

Vor 1 Woche Gehören Sie zu den ersten 25Bewerber:innen.

Der Studienkreis ist heute mit bundesweit rund 1.000 Standorten und bisher über einer Million geförderten Schüler*innen einer der führenden privaten Nachhilfe-Anbieter in Deutschland. Wir arbeiten mit viel Leidenschaft daran, dass möglichst viele Schüler*innen durch eine optimale Förderung ihr schulisches Potenzial voll ausschöpfen, ihre Noten verbessern und erfolgreich ins Leben starten. Unser Ziel ist es, mit Ihnen gemeinsam weiter zu wachsen. Machen Sie sich erfolgreich selbstständig mit Ihrer eigenen Nachhilfeschule beim Studienkreis!

Aufgaben

• Institutsleitung: Aufbau oder Übernahme und Führung eines eigenen Nachhilfeinstituts in Ihrer Region. Sie sind verantwortlich für das gesamte Management sowie für die Expansion und mögliche Eröffnung weiterer Standorte.
• Planung und Organisation: Erstellung von Dienstplänen, Organisation des Tagesgeschäfts und Management der Standortlogistik. Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs aller operativen Prozesse.
• Teamentwicklung: Auswahl und Entwicklung eines Teams von 10-20 Lehrkräften pro Standort.
• Marketing und Vertrieb: Durchführung eigenständiger lokaler Marketinginitiativen in Abstimmung mit zentralen Marketingstrategien. Aufbau und Pflege von lokalen Partnerschaften mit Schulen und Vereinen. Verantwortlich für die Förderung des Wachstums und den Ausbau der Kundenzahlen an Ihrem Standort.
• Community-Engagement: Aktive Teilnahme und Vernetzung innerhalb der Gemeinschaft zur Förderung des Instituts.
• Finanzverwaltung: Verantwortung für die Budgetplanung und das finanzielle Management des Standorts.
• Wachstumspotenzial: Möglichkeiten zur Expansion und Eröffnung weiterer Standorte.

Profil

• Persönlichkeit: Kommunikativ & glaubwürdiges Auftreten; offen auch für Branchenquereinsteiger*innen.
• Kompetenzen: Starke kommunikative Fähigkeiten und organisatorisches Talent.
• Mindset: Unternehmerisches Denken und Handeln mit einer klaren Erfolgsorientierung.
• Engagement: Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
• Leadership: Fähigkeit zur Teamführung und Motivation Ihrer Mitarbeiter*innen.

Wir bieten

• Marktführer: Werden Sie Partner von Deutschlands Nachhilfe-Anbieter Nr.1*.
• Flexibilität: Möglichkeiten für Vollzeit, Nebenerwerb oder Teilzeittätigkeit.
• Bewährtes Konzept: Erfolgreich am Markt seit 1974 – etabliert auch in kleineren Städten.
• Zukunftsmarkt: Beitrag zu einem wachsenden Bildungsbereich.
• Netzwerk: Zugang zu einem lebendigen Austausch mit einem starken Partner-Netzwerk.
• Persönliche Unterstützung: Intensiver Support durch einen persönlichen Ansprechpartner*innen.
• Work-Life-Balance: Optimale Vereinbarkeit von Privatleben und Selbstständigkeit.
• Motivation: Eine sinnvolle Tätigkeit, die dauerhaft begeistert und motiviert.
• Potential: Möglichkeit, sich ein attraktives eigenes Unternehmen mit mehreren Standorten aufzubauen.

Wichtiger Hinweis

Bitte beachten Sie, dass für Nicht-EU-Bürger eine gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist. Bewerbungen ohne gültige Arbeitserlaubnis und ausreichende Deutschkenntnisse können möglicherweise nicht berücksichtigt werden.