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Ein innovatives Unternehmen sucht einen Finance & Controlling Lead, der die digitale Zukunft mit einem modernen Finanzcontrollingsystem gestaltet. In dieser Schlüsselrolle optimieren Sie Finanzprozesse, entwickeln strategische KPIs und integrieren Lean-Startup-Prinzipien in die Unternehmensstrategie. Sie führen ein selbstorganisiertes Team und sind der Hauptansprechpartner für externe Partner. Wenn Sie analytisches Denken und eine Leidenschaft für Zahlen mitbringen, erwartet Sie hier ein dynamisches Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
Wir unterstützen Organisationen dabei, ihre digitale Zukunft zu gestalten – mit Softwareentwicklung und dem Aufbau digitaler Teamkompetenzen, die echte Wirkung erzielen.
Als Finance & Controlling Lead hast du die Mission, ein Finanzcontrollingsystem zu etablieren, das sowohl auf Geschäftsführungsebene als auch in unseren Value- und Service-Streams Subsidiarität ermöglicht. Damit stärkst du unsere Resilienz und reagierst schneller auf Marktveränderungen. Du optimierst unsere Finanzprozesse und gestaltest aktiv unsere Unternehmensstrategie und -entwicklung. Mit strategischen KPIs und rollierenden Forecasts auf verschiedenen Ebenen, von Liquidität bis Bilanzergebnis, unterstützt du unsere Entscheidungsfindung und Geschäftsausrichtung. Bei der Inkubation neuer Produktideen integrierst du Lean-Startup-Prinzipien wie "Build-Measure-Learn" und "Minimal Viable Product" in die Finanz- und Geschäftsplanung, um stets wertorientiert und kundenfokussiert zu agieren.
Die Fakten in Kürze:
Dein analytisches Denkvermögen motiviert dich, Dinge stets zu hinterfragen, und deine Arbeitsweise ist geprägt von hoher Sorgfalt und Genauigkeit. Das Zusammenspiel von Zahlen, Strategie und Agilität begeistert dich täglich. Du treibst eigene Konzepte und Ideen mit Leidenschaft voran und bist offen für Neues. Dein unternehmerischer Weitblick ermöglicht es dir, das große Ganze zu sehen und Maßnahmen im Kontext des Unternehmenserfolgs zu bewerten.
Das erwarten wir von dir:
Wir vergüten deine Leistung marktgerecht und leistungsorientiert, über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt (LT Regelstufe) von jährlich brutto: