Finance und Controlling Lead (m/w/d)

JR Germany; Dresden; Hybrid; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen sucht einen Finance & Controlling Lead, der ein modernes Finanzcontrollingsystem etabliert und optimiert. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Weiterentwicklung von Finanzprozessen, die Implementierung strategischer KPIs und die Leitung eines dynamischen Teams. Ihre analytischen Fähigkeiten und Ihr unternehmerischer Weitblick sind entscheidend, um die Unternehmensstrategie aktiv mitzugestalten. Diese Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem agilen Umfeld zu arbeiten, innovative SaaS-Angebote zu unterstützen und Ihre Ideen in die Tat umzusetzen. Wenn Sie leidenschaftlich an der Gestaltung finanzieller Strategien interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Hybrides Homeoffice

Fortbildungsmöglichkeiten

Moderne Arbeitsumgebung

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Controllingbereich.
• Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation.

Aufgaben

• Verantwortung für das Finanzcontrollingsystem und Liquiditätsplanung.
• Aufbau und Leitung eines selbstorganisierten Finanzteams.

Kenntnisse

Finanzcontrolling

Kostenrechnung

Teamführung

Analytisches Denkvermögen

Technologieaffinität

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium

Vergleichbare Qualifikation

Tools

BMD

Jobbeschreibung

Finance und Controlling Lead (m/w/d), Dresden

dresden, Germany

Wir unterstützen Organisationen dabei, ihre digitale Zukunft zu gestalten – mit Softwareentwicklung und dem Aufbau digitaler Teamkompetenzen, die echte Wirkung erzielen.

Als Finance & Controlling Lead besteht deine Mission darin, ein Finanzcontrollingsystem zu etablieren, das sowohl auf Geschäftsführungsebene als auch in unseren Value- und Service-Streams echte Subsidiarität ermöglicht. Damit stärkst du unsere Resilienz und kannst schneller auf Marktveränderungen reagieren. Du optimierst unsere Finanzprozesse und gestaltest aktiv unsere Unternehmensstrategie und -entwicklung mit. Durch strategische KPIs und rollierende Forecasts auf verschiedenen Ebenen, von Liquidität bis zur Bilanzergebnisprognose, unterstützt du unsere Entscheidungsfindung und Geschäftsausrichtung. Bei der Inkubation neuer Produktideen integrierst du Lean-Startup-Prinzipien wie "Build-Measure-Learn" und "Minimal Viable Product" in die Finanz- und Geschäftsplanung, um stets wertorientiert und kundenfokussiert zu agieren.

Die Fakten in Kürze:

• Finanzcontrolling: Verantwortung und Weiterentwicklung unseres Controllingsystems nach "Beyond Budgeting"-Prinzipien (z.B. strategische KPIs, rollierende Forecasts, Subsidiarität) inklusive Liquiditätsplanung.
• Kostenrechnung und Leistungsübersicht: Verantwortung und Weiterentwicklung unseres Systems zur monatlichen Leistungsfeststellung und Kostenrechnung.
• Teamführung: Aufbau und Leitung eines selbstorganisierten Finanzteams für Controlling, Buchhaltung und Abrechnung bis zur Bilanzerstellung.
• Externe Kommunikation: Hauptansprechpartner für Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Lohnabrechnung.
• Strategie: Mitwirkung an der Unternehmenssteuerung und Organisationsentwicklung.
• Innovation: Unterstützung bei der Inkubation von SaaS-Angeboten, mit Fokus auf Businessplanung (Lean-Startup).

Dein analytisches Denkvermögen motiviert dich, Dinge stets auf den Grund zu gehen, und ein hohes Maß an Sorgfalt sowie Genauigkeit prägt deine Arbeitsweise. Das Zusammenspiel von Zahlen, Strategie und Agilität begeistert dich und motiviert dich täglich. Du treibst eigene Konzepte und Ideen mit Leidenschaft voran und bist offen für Neues. Dein unternehmerischer Weitblick ermöglicht es dir, das große Ganze zu sehen und Maßnahmen im Kontext des Unternehmenserfolgs zu bewerten.

Das erwarten wir von Dir:

• Mehrjährige Berufserfahrung im Finanz- und Controllingbereich vergleichbarer Unternehmen.
• Fundierte betriebswirtschaftliche Ausbildung, z.B. abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation.
• Führungsqualitäten, um dein Team zu inspirieren und in Zusammenarbeit mit anderen Führungskräften zu agieren.
• Technologieaffinität und Grundverständnis für moderne digitale Tools, idealerweise BMD-Kenntnisse.
• Engagement für persönliches Wachstum und Teamstärke, in einem agilen, innovativen Umfeld.
• Hohe Eigenverantwortung, kurze Entscheidungswege und die Fähigkeit, Ideen rasch umzusetzen.
• Wertschätzung kontinuierlicher Weiterbildung durch Trainings und Budget.
• Moderne Arbeitsumgebung mit guter Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeiten und hybrides Homeoffice.

Wir bieten eine leistungsorientierte und marktgerechte Vergütung, die über dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt liegt (gem. § 23 GlBG). Die genaue Entlohnung richtet sich nach Qualifikation und Erfahrung.