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Filialleiter (m/w/d) Vollzeit

Dirk Rossmann GmbH

Tönning, Hamburg

Vor Ort

EUR 40.000 - 60.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht eine dynamische Führungskraft, die ein starkes Team im Einzelhandel motiviert und zum Erfolg führt. In dieser unbefristeten Position werden Sie die Verantwortung für die Entwicklung und Unterstützung Ihrer Mitarbeitenden übernehmen, während Sie gleichzeitig die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen im Blick behalten. Ihre Fähigkeiten im Bereich Organisation und Führung sind entscheidend, um die Filiale zu einem wirtschaftlichen Erfolg zu führen. Wenn Sie eine Leidenschaft für Teamarbeit und Weiterbildung haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten.

Qualifikationen

  • Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden sind erforderlich.
  • Freude an der Unterstützung und Weiterbildung eines starken Teams.

Aufgaben

  • Motivieren Sie das Team täglich zu Höchstleistungen.
  • Beobachten Sie betriebswirtschaftliche Kennzahlen und setzen Sie Qualitätsstandards um.

Kenntnisse

Führungskompetenz
Organisationstalent
Teamarbeit
Interesse an Weiterbildung

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel

Jobbeschreibung

Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – warum Ihnen das so gut gelingt? Weil Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrem Händchen für die Führung von Mitarbeitern jede Herausforderung in Ihrer Filiale mit Bravour meistern!

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.

Das gibt’s bei uns obendrauf

Das bewirken Sie bei uns

  • Die gemeinsame Arbeit mit dem Team auf der Verkaufsfläche
  • Die Unterstützung der Mitarbeitenden bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Das ständige Beobachten der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
  • Die Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte

Das bringen Sie mit

  • Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
  • Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden
  • Freude an der Unterstützung und Weiterbildung eines starken Teams
  • Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung
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