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Ein etabliertes Unternehmen sucht eine Führungskraft für die Leitung einer Filiale im Einzelhandel. In dieser spannenden Rolle übernimmst du die Verantwortung für ein Team von 20–40 Mitarbeitern und sorgst für die Optimierung der Filialleistung durch Analyse zentraler Kennzahlen. Mit einem attraktiven Gehalt, einem neutralen Firmenwagen sowie individuellen Karrierebegleitungen bietet diese Position hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn du eine Leidenschaft für Zahlen hast und Mitarbeiter motivieren kannst, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich!
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
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Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.