Filialleiter (m/w/d)

KODi Diskontläden GmbH; Bad Lippspringe; Vor Ort; EUR 38.000 - 48.000; Vollzeit

Zusammenfassung

KODi Diskontläden GmbH sucht einen Filialleiter (m/w/d) für die Leitung einer Filiale in Bad Lippspringe. Die Position umfasst Teamführung, Umsatzverantwortung und Kundenservice in einem dynamischen und flexiblen Arbeitsumfeld. Neben einer umfassenden Einarbeitung bieten wir zahlreiche Benefits, sowie berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Leistungen

Mitarbeiterrabatt von 10%

Corporate Benefits

Betriebliche Altersvorsorge

Berufsunfähigkeitsversicherung

Umfangreiche Benefits

Qualifikationen

• Führungserfahrung im Einzelhandel, z.B. als Store Manager.
• Ausbilderschein wünschenswert.

Aufgaben

• Leitung der Filiale mit Umsatz- und Zielverantwortung.
• Führung und Entwicklung des Filialteams (7-9 Personen).
• Warendisposition und Tagesabschluss.

Kenntnisse

Kundenorientierung

Serviceorientierung

Verantwortungsbewusstsein

Belastbarkeit

Teamfähigkeit

Einsatzbereitschaft

Kommunikationsstärke

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Jobbeschreibung

Das bieten wir:

• KODi Vorteile: Neben einer branchengerechten Vergütung, bieten wir Dir noch ein Mitarbeiterrabatt von 10%, Corporate Benefits, Gutscheinportal, Fahrrad-Leasing, eine betriebliche Altersvorsorge, eine Berufsunfähigkeitsversicherung und weitere umfangreiche Benefits an. Öffnungszeiten i.d.R. von 9 –18 / 19 Uhr
• Abwechslungsreiche Aufgaben: Teamführung, Umsatzverantwortung und Kundenservice, dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, offener Kommunikationskultur (Duzkultur) und hoher Eigenverantwortung
• Zeitgemäßes Arbeitsumfeld: Mitarbeiter-App für Informationen und Einsatzpläne, MDE-Geräte und Scannerkassen. KODi bietet Dir eine langfristige und krisensichere Berufsperspektive in einem expandierenden Unternehmen; wir leben flexible Arbeit und ein familiäres miteinander.
• Berufliche Weiterentwicklung: intensive und systematische Einarbeitung, sowie attraktive Weiterbildungsprogramme
  
  

Deine Aufgaben:

• Umsatz- und zielorientierte Leitung der Filiale (7-9 Personen)
• Führung, Entwicklung, Koordination und Organisation des Filialteams
• Warendisposition und Tagesabschluss
• Wahrung einer ordnungsgemäßen Lagerhaltung
• Führen der permanenten Inventur und Erledigung aller anfallenden administrativen Arbeiten
• Enger und konstruktiver Austausch mit Deinem Verkaufsleiter
  
  

Dein Profil:

• Eine kaufmännische Berufsausbildung, sowie Führungserfahrung im Einzelhandel, z.B. als Store Manager
• Ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Umsetzungsstärke, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Kommunikationsstärke
• Ein Ausbilderschein ist wünschenswert
  
  

Kontakt:

Passen wir zu Dir? Und Du zu uns? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse) - nur online.

Bitte beachte: Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung verschiedengeschlechtlicher Sprachformen verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichwohl für jederlei Geschlecht. Auf dem Postweg eingehende Bewerbungen können nicht zurückgesendet werden.