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Eine etablierte Einzelhandelsmarke sucht eine dynamische Führungskraft, die eine Filiale leitet und ein engagiertes Team von 20 bis 40 Mitarbeitern motiviert. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Analyse zentraler Kennzahlen, die Optimierung von Arbeitsabläufen und die Sicherstellung einer hohen Servicequalität. Mit einem übertariflichen Gehalt, einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung und vielfältigen Gesundheitsangeboten bietet dieses Unternehmen attraktive Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Zahlen haben und ein Teamplayer sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Einleitung
Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!
Deine Aufgaben
Dein Profil
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
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Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.