Filialleiter | Bankfiliale Nordhausen (w/m/d)

Santander USA; Nordhausen; Vor Ort; EUR 50.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Santander USA sucht einen Filialleiter für die Bankfiliale in Nordhausen. In dieser Rolle sind Sie für die Leitung des Teams und die Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs der Geschäfte verantwortlich. Wenn Sie eine Leidenschaft für den Vertrieb haben und Führungskompetenz zeigen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Es erwarten Sie langfristige Perspektiven und attraktive Extras in einem dynamischen und internationalen Unternehmen.

Leistungen

Über 6 Wochen Jahresurlaub

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Kindergarten- und Essensgeldzuschuss

Gympass und Jobticketzuschuss

Jährlicher Gesundheitsgutschein

Flexible Teilzeitmöglichkeiten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen oder relevanter Abschluss pro Grad.
• Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche.
• Ausgeprägte Führungspersönlichkeit mit Unternehmergeist.

Aufgaben

• Führung und Weiterentwicklung des Filialteams.
• Verantwortung für die Geschäftsbereiche und deren Weiterentwicklung.
• Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Erreichung der Ziele.

Kenntnisse

Führungskompetenz

Vertriebserfahrung

Motivationsfähigkeit

Stressresistenz

Ausbildung

Bankkaufmann/-frau Ausbildung

Bankfachwirt:in oder relevanter Hochschulabschluss

Jobbeschreibung

Filialleiter | Bankfiliale Nordhausen (w/m/d)

Country: Germany Deine Aufgaben

• Teams stärken: Führung, Förderung und Weiterentwicklung des Filialteams sowie aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft der Filiale für eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit und Repräsentanz bei regionalen Veranstaltungen für eine bessere Sichtbarkeit

• Zukunft verändern: Verantwortung für den reibungslosen Ablauf und die Weiterentwicklung der Geschäftsbereiche Investment, Kredit, Girokonten, Karten und Vorsorge sowie die Umsetzung unserer (Omni-Channel-)Vertriebsstrategien

• Wachstum sichern: Sicherstellung einer dauerhaft hohen Kundenzufriedenheit bzw. nachhaltigen Kundenbindung sowie der Erreichung aller Umsatz-, Ertrags-, Qualitäts- und Wachstumsziele

• Weitsicht beweisen: Ansprechperson für Vertriebsschnittstellen, die Markt und Wettbewerb im Auge behält

• Risikokultur leben: Kontinuierliche Weiterentwicklung und Erhaltung des Verantwortungsbewusstseins im proaktiven Umgang mit Risiken innerhalb der Bank

Dein Profil

• Das Richtige wissen: Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau, erweitert um eine fachspezifische Weiterbildung, z. B. als Bankfachwirt:in oder einen relevanten Hochschulabschluss mit fachspezifischem Schwerpunkt

• Das Wichtige können: Mehrjährige Vertriebserfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche, ergänzt um Kenntnisse/Qualifikationen u. a. in den Produktfeldern Investment, Kredit, Girokonten, Karten und Vorsorge sowie Führungserfahrung

• Das Notwendige mitbringen: Kompetente Führungspersönlichkeit mit ausgeprägtem Unternehmergeist und der Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern

• Das Besondere haben: Stressresistenz und Umsetzungsstärke, verbunden mit der Fähigkeit, sich schnell auf neue Situationen einstellen zu können

Unser Angebot

• Langfristige Perspektiven: Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken, internationalen Unternehmen mit spannenden Entwicklungschancen für Fach- und Führungskarrieren

• Wertvolle Unterstützung: Großartiger Teamspirit, ausführliches Onboarding und vielfältige Weiterbildungsangebote

• Spürbarer Mehrwert: Work-Life-Balance mit mehr als 6 Wochen Jahresurlaub (6 Wochen Urlaub + 2 Bankfeiertage + ½ Tag Geburtstagsfrei) sowie die Möglichkeit auf 25 Tage zusätzlichen, unbezahlten Urlaub pro Jahr

• Sichtbare Leistung: Jahressonderzahlung plus variable Gehaltsbestandteile, betriebliche Altersvorsorge im Rahmen einer Entgeltumwandlung, Sonderkonditionen für Bankprodukte, bis zu 40€ vermögenswirksame Leistungen und Eingruppierung in den Manteltarifvertrag für Filialen gemäß entsprechender Erfüllung der Kriterien

• Attraktive Extras: Kindergarten-, Essensgeld-, Gympass- und Jobticketzuschuss sowie jährlicher Gesundheitsgutschein, Corporate Benefits und die potenzielle Beteiligung an Studiengebühren

• Faires Umfeld: Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung, schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Dein Kontakt

Bei fachspezifischen Fragen wende Dich gerne an: Thomas Neumann
[phone]

Bei allen anderen Fragen wende Dich gerne an: Elvira Schalk
[phone]

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung online.

www.santander-karriere.de