Fallmanager*in im Team Eingliederungshilfe

Kreis Rendsburg Eckernfoerde; Rendsburg; Vor Ort; EUR 42.000 - 54.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Firmenfitnessprogramm (Wellpass)

NAH.SH-Jobticket Zuschuss

Dienstradleasing

Zusammenfassung

Kreis Rendsburg-Eckernförde sucht eine/n Fallmanager/in im Team Eingliederungshilfe für eine unbefristete Stelle mit 30 Wochenstunden. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10SHBesG.

Sie prüfen Leistungsanträge, entscheiden über Hilfen nach SGB XII und stehen im Austausch mit Leistungsträgern sowie externen Dienstleistern. Außerdem führen Sie regelmäßige Prüfungen durch und dokumentieren alle Vorgänge im Enaio-DMS.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder Studium mit Verwaltungsschwerpunkt.
• Erfahrung in der Bearbeitung von Leistungsanträgen vorteilhaft.
• Kenntnisse im SGB XII und Grundsicherung hilfreich.

Aufgaben

• Bearbeitung von Leistungsanträgen und Prüfung von Hilfen zum Lebensunterhalt.
• Regelmäßige Überprüfung laufender Leistungen und Dokumentation.
• Zusammenarbeit mit Leistungsträgern, Behörden und externen Dienstleistern.
• Prüfung besonderer sozialer Schwierigkeiten nach §§ 67ff. SGB XII.
• Arbeit mit Lämmkom/LISSA und Dokumentenmanagementsystemen.
• Dokumentation und Archivierung relevanter Vorgänge.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Empathie

Organisationsstärke

Kommunikationsfähigkeit

Verständnis SGB XII

Ausbildung

Verwaltungsfachangestellte/2. Angestelltenprüfung

Bachelor/Diplom Verwaltungs- oder Rechtswissenschaft

Tools

Lämmkom/LISSA

Enaio (e-Akte)

Jobbeschreibung

Fallmanager*in im Team Eingliederungshilfe

Es handelt sich um eine unbefristete Anstellung mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Stunden.

Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b TVöD bzw.

Besoldungsgruppe A 10SHBesG.

Deine Aufgaben sind

• Bearbeitung von Leistungsanträgen
• Du prüfst Anträge und entscheidest über Hilfen zum Lebensunterhalt und über Grundsicherungsleistungen nach dem SGB XII soweit Menschen mit Behinderungen Eingliederungshilfen beziehen
• Regelmäßige Überprüfung laufender Leistungen
• Du führst regelmäßige Prüfungen und Aktualisierungen der Leistungsansprüche durch und stellst eine ordnungsgemäße Weiterbewilligung sicher.
• Kommunikation und Zusammenarbeit
• Du stehst im Austausch mit Leistungsträgern, anderen Behörden und externen Dienstleistern und klärst offene Fragen mit Antragstellenden.
• Prüfung besonderer sozialer Schwierigkeiten
• Du prüfst und entscheidest über Anträge auf Gewährung von Hilfen in besonderen sozialen Schwierigkeiten nach §§ 67ff. SGB XII und triffst die entsprechenden Entscheidungen.
• Fachanwendungen und Dokumentation
• Du arbeitest mit dem Fachprogramm Lämmkom/LISSA und dokumentierst sowie archivierst alle relevanten Vorgänge im Dokumentenmanagementsystem „Enaio“ (e-Akte).

Dein Profil ist

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten mit der 2. Angestelltenprüfung.
• Als Beamtin bzw. Beamter verfügst du über die Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste (früher: gehobener nichttechnischer Dienst).
• Alternativ verfügst du über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Diplom) mit verwaltungs- oder rechtswissenschaftlicher Ausrichtung sowie praktische Erfahrung bezogen auf das Aufgabengebiet.
• oder
• du kannst eine mindestens zwanzigjährige Berufserfahrung vorweisen bei einem Arbeitgeber der vom Geltungsbereich des TVöD oder eines vergleichbaren Tarifvertrags erfasst wird, oder bei einem anderen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber und bist somit von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreit.
• Idealerweise hast du Kenntnisse im Bereich des Sozialgesetzbuches, insbesondere des SGB XII und IX und verfügst über Erfahrungen in der Sachbearbeitung und im Umgang mit komplexen Antragsverfahren
• Du trittst gegenüber Menschen mit einer Behinderung und deren Angehörigen oder rechtlichen Vertretungen sicher auf und besitzt gleichzeitig besonderes Einfühlungsvermögen im Umgang mit diesen Personengruppen.
• Einsatzfreude und Teamfähigkeit sind für dich selbstverständlich und eine selbständige sowie strukturierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Das bieten wir dir

• Wir bieten ein Betriebliches Gesundheitsmanagement mit der Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitness-Programm (über Wellpass).
• Einen monatlichen Zuschuss von 30,00 € am NAH.SH-Jobticket.
• Im Rahmen der Entgeltumwandlung ist das Dienstradleasing möglich.

Dem Kreis Rendsburg-Eckernförde ist es ein wichtiges Anliegen, sich interkulturell zu öffnen. Deshalb begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Frauen werden bei gleichwertiger Qualifikation entsprechend dem Gleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden im Rahmen der Regelungen des SGB IX vorrangig berücksichtigt.

Kontakt

Kreis Rendsburg-Eckernförde
Kaiserstraße 8
24768 Rendsburg

Fachdienst
Personal, Organisation
und allgemeine Dienste

Kira Schroeder
04331 202-7264

bei fachlichen Fragen:

Fachdienst
Soziales und Eingliederungshilfen
Marco Röschmann
04331 202-7084