Facility Manager (m / w / d)

Smiths Detection; Wiesbaden; Vor Ort; EUR 45.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen erfahrenen Facility Manager, der für die Instandhaltung und Wartung technischer Einrichtungen verantwortlich ist. In dieser Rolle werden Sie die Budgetplanung leiten, Projekte für Umbau- und Erweiterungsarbeiten führen und sicherstellen, dass alle Sicherheits- und Gesundheitsvorschriften eingehalten werden. Sie werden Teil eines dynamischen Teams, das innovative Lösungen entwickelt, um die Sicherheit und Effizienz am Standort zu gewährleisten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Management haben und in einem vielfältigen und inklusiven Umfeld arbeiten möchten, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie.

Qualifikationen

• Mindestens vier Jahre Hochschulausbildung oder vergleichbare Fachkenntnisse.
• Erfahrung in der Leitung baulicher Projekte ist erforderlich.

Aufgaben

• Verantwortlich für Instandhaltung und Wartung der technischen Einrichtungen.
• Budgetplanung zur Sicherstellung der Instandhaltung und Wartung.
• Leitung von Projekten für Umbau- und Erweiterungsarbeiten.

Kenntnisse

Technisches Verständnis

Projektmanagement

Budgetplanung

Facility Management

Arbeitssicherheit

Ausbildung

Hochschulausbildung

Technische Ausbildung

Jobbeschreibung

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Verantwortlich für Instandhaltung, Wartung, Erweiterung und Umbau der technischen Einrichtungen und baulichen Gewerke am Standort.
• Brandschutzbeauftragter.
• Fuhrparkverantwortlicher.
• Aufrechterhaltung von Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz und am Standort.
• Umsetzung von Arbeits-, Gesundheits- und Brandschutzmaßnahmen.

Weitere Aufgaben

• Budgetplanung für das kommende Geschäftsjahr zur Sicherstellung der Instandhaltung, Wartung, Erweiterung und Umbau der technischen Einrichtungen und Bauwerke.
• Planung notwendiger Wartungsmaßnahmen.
• Verantwortung für den reibungslosen Ablauf aller Reparaturen und Wartungsarbeiten durch externe Dienstleister.
• Unterstützung der Geschäftsführung und des Einkaufs bei der Auswahl und beim Abschluss von Verträgen mit Dienstleistern.
• Überwachung der ordnungsgemäßen Durchführung der Arbeiten und Kontrolle der Arbeitsabrechnungen.
• Leitung von Projekten für Umbau- und Erweiterungsarbeiten.
• Entwicklung von Plänen zur Optimierung des Energie- und Ressourcenmanagements.
• Verantwortung für die Umsetzung von Energiesparkonzepten.
• Teilnahme an der Rufbereitschaft des Facility Managements.
• Sicherstellung des täglichen Geschäftsablaufs auf operationeller Ebene.
• Unterstützung in den Bereichen Werkssicherheit, Arbeitssicherheit, Gesundheitsschutz, Umweltschutz, Informationssicherheit, Datenschutz und IT-Infrastruktur.
• Einhaltung aller Vorgaben, Richtlinien, gesetzlichen und behördlichen Vorschriften.
• Kontinuierliche Verbesserung des Sicherheitsmanagements.

Fuhrparkmanagement

• Erstellung und Verwaltung der Nutzung und Berechtigungen des Fuhrparks.
• Unterweisung der Fahrzeugführer und Überprüfung der Fahrerlaubnisse.
• Führung von Statistiken zur Nutzung und Verbrauchsdaten des Fuhrparks und Ableitung von Maßnahmen.

Führung von Mitarbeitern

• Festlegung und Abstimmung der Aufgaben im Rahmen der Zielsetzung.
• Überwachung der Umsetzung von Vorgaben und Prüfung der Arbeitsergebnisse.
• Sicherung des Informationsflusses.
• Erstellung von Urlaubsplänen und Durchführung von Mitarbeitergesprächen.
• Qualifizierung der Mitarbeiter und Mitwirkung bei der Personalauswahl.
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Regelungen sowie Arbeitssicherheit.

Vielfalt und Inklusion

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, wirtschaftlichem Status, Behinderung, Alter oder sonstigen Merkmalen berücksichtigt. Smiths ist stolz auf eine inklusive Unternehmenskultur, die auf Gleichberechtigung und Ethik basiert.

Anforderungsprofil

Mindestens vier Jahre Hochschulausbildung oder vergleichbare Fachkenntnisse durch Berufserfahrung, idealerweise in einer technischen Ausbildung im Handwerk oder Studium im Facility Management oder Betriebstechnik.

Zusätzliche betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung in der Leitung baulicher Projekte sind erforderlich.

Wir bei Smiths setzen Spitzentechnologie ein, um innovative Lösungen zu entwickeln, die das Leben vieler Menschen positiv beeinflussen. Als globales FTSE100-Unternehmen mit 14.600 Mitarbeitern in 50 Ländern bieten wir vielfältige Möglichkeiten für engagierte Mitarbeiter, Verantwortung zu übernehmen und sich Herausforderungen zu stellen.

Smiths Detection ist ein führender Anbieter von Detektions- und Screening-Technologien zum Schutz von Personen und Gütern, der die Sicherheit und Bewegungsfreiheit weltweit unterstützt.