Fachreferent SAP Finance bei Airbus (m/w/d)

ARTS Experts GmbH; Hamburg; Vor Ort; EUR 82.000 - 86.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich HR-Services sucht einen Fachreferenten SAP Finance für die Airbus Operations GmbH in Hamburg. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Implementierung und Überwachung von Finanzprozessen in SAP, leisten damit einen wertvollen Beitrag zur Effizienzsteigerung und arbeiten an spannenden Projekten. Optimale Work-Life-Balance und attraktive Vergütung sind Teil der Unternehmenskultur.

Leistungen

Optimale Work-Life-Balance

Attraktive Vergütung

30 Tage Urlaub

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Mobilität

Qualifikationen

• Fundierte SAP-Kenntnisse, insbesondere in SAP-FI (Finance).
• Mehrjährige Berufserfahrung in Controlling, IT / Informationssysteme, und Prozessplanung.
• Reisebereitschaft (5 bis 6 Dienstreisen pro Jahr) erforderlich.

Aufgaben

• Key- und Superuser in SAP für Finanzprozesse.
• Dokumentation und Aktualisierung von Finanzprozessen.
• Koordination und Durchführung von SAP-Tests im Finanzbereich.

Kenntnisse

Projektmanagement

Lean Management

SAP-Kenntnisse

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Französischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Internationalem Management

Tools

Google Workspace

Jobbeschreibung

Fachreferent SAP Finance bei Airbus (m/w/d), Hamburg

Stellenbeschreibung
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. SAP im Griff – Finanzprozesse, die laufen! Als Fachreferent SAP Finance bringen Sie Fach-Know-how und Systemstärke zusammen: Als zentrale Anlaufstelle für SAP im Finanzumfeld sorgen Sie bei unserem Kunden Airbus Operations GmbH in Hamburg für stabile Abläufe, treiben Projekte voran und schaffen echten Mehrwert – praxisnah, lösungsorientiert und mit einem Blick für das große Ganze. Jetzt bewerben! Das Bruttojahresgehalt liegt je nach Qualifikation zwischen 82.500 € und max. 85.400 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Key- und Superuser in SAP für Finanzprozesse sowie zentrale Anlaufstelle bei SAP-Fragen im Finanzumfeld Dokumentation und Aktualisierung von Finanzprozessen inklusive Abstimmung mit relevanten Fachbereichen Projektmanagement von Finanzprojekten , insbesondere bei SAP-Neuentwicklungen und Systemanpassungen Koordination und Durchführung von SAP-Tests im Finanzbereich sowie Erstellung von Testfällen Ergreifen von Sofortmaßnahmen bei Fehlern in SAP und Finanzprozessen zur Sicherstellung der Prozessstabilität Beratung von Fachbereichen und Gesellschaften in allen Fragen rund um Finanzprozesse und SAP-Nutzung Einrichtung und Bewertung interner Kontrollen (manuell & automatisiert) zur Stärkung der Compliance Aktive Mitarbeit in der Prozessverantwortlichen-Community zur Sicherstellung robuster End-to-End-Abläufe Anforderungen: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Internationalem Management Mehrjährige Berufserfahrung in Controlling, IT / Informationssysteme, Projektmanagement und Prozessplanung Gute Kenntnisse im Lean Management Fundierte SAP-Kenntnisse, insbesondere in SAP-FI (Finance) sowie sehr gute Kenntnisse in Google Workspace Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1); Französisch von Vorteil Reisebereitschaft (5 bis 6 Dienstreisen pro Jahr) Gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) zwingend erforderlich Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)