Fachreferent Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d)* in Vollzeit/Teilzeit mit 60% Home [...]

JR Germany; Wiesbaden; Remote; EUR 50.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein erfolgreiches internationales Unternehmen in der Medical Care-Branche sucht einen Fachreferenten Entgeltabrechnung (m/w/d) für eine unbefristete Direktvermittlung in Wiesbaden. Der Bewerber wird selbstständig die Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis durchführen, das Melde- und Bescheinigungswesen verantworten und als Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter fungieren. Zudem wird erwartet, dass er über mehrjährige Berufserfahrung und eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium verfügt.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der Entgeltabrechnung.
• Idealerweise Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
• Persönliche Integrität und Zuverlässigkeit.

Aufgaben

• Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis.
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen fachlichen Fragen der Entgeltabrechnung.
• Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken und Auswertungen.

Kenntnisse

Zahlenaffinität

MS Office

Dienstleistungsorientierung

Ausbildung

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Abgeschlossenes Hochschulstudium

Fachliche Aus- oder Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung

Tools

Standard-Abrechnungssoftware

Jobbeschreibung

Fachreferent Entgeltabrechnung / Payroll Specialist (m/w/d)* in Vollzeit/Teilzeit mit 60% Home Office-Option, wiesbaden

wiesbaden, Germany

Unser Kunde ist ein erfolgreicher internationaler Konzern der Medical Care/Health Care-Branche mit Sitz in Frankfurt am Main. Zur Verstärkung der zentralen Personalabteilung suchen wir Sie als Fachreferent Entgeltabrechnung (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit mit 60% Home Office-Option zur unbefristeten Direktvermittlung.

• Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen fachlichen Fragen der Entgeltabrechnung
• Schnittstelle zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des HR-Informationssystems
• Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken und Auswertungen sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
• Begleitung und Betreuung der Mitarbeiter im operativen Tagesgeschäft
• Bearbeitung von Sonderthemen und zusätzlicher Vergütungsbausteine wie betriebliche Altersversorgung, Bonus- und Tantieme-Systeme, Direktversicherung und Dienstwagen
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium
• Idealerweise fachliche Aus- oder Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der Entgeltabrechnung
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere MS Excel) sowie Kenntnisse in der Anwendung einer Standard-Abrechnungssoftware
• Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Persönliche Integrität und Zuverlässigkeit in Verbindung mit hoher Service - und Dienstleistungsorientierung
• Langjährige Kontakte zu den attraktivsten Arbeitgebern im Rhein-Main-Gebiet
• Kompetente Beratung beim (Wieder-) Einstieg ins Berufsleben
• Einen Blick hinter die Kulissen des regionalen Arbeitsmarktes
• Ehrliche Einschätzungen zu Ihren beruflichen Entwicklungsperspektiven
• Einen schnellen, transparenten und einfachen Bewerbungsprozess
• Aufrichtiges Feedback und wertvolle Tipps zu Ihrer Karriereplanung

Unser Kunde ist ein erfolgreicher internationaler Konzern der Medical Care/Health Care-Branche mit Sitz in Frankfurt am Main. Zur Verstärkung der zentralen Personalabteilung suchen wir Sie als Fachreferent Entgeltabrechnung (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit mit 60% Home Office-Option zur unbefristeten Direktvermittlung.

• Selbstständige Durchführung der Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis
• Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen
• Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiter in allen fachlichen Fragen der Entgeltabrechnung
• Schnittstelle zu Sozialversicherungsträgern, Krankenkassen und Behörden
• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des HR-Informationssystems
• Erstellung regelmäßiger Personalstatistiken und Auswertungen sowie Mitwirkung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
• Begleitung und Betreuung der Mitarbeiter im operativen Tagesgeschäft
• Bearbeitung von Sonderthemen und zusätzlicher Vergütungsbausteine wie betriebliche Altersversorgung, Bonus- und Tantieme-Systeme, Direktversicherung und Dienstwagen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Hochschulstudium
• Idealerweise fachliche Aus- oder Weiterbildung im Bereich der Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der eigenverantwortlichen Durchführung der Entgeltabrechnung
• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere MS Excel) sowie Kenntnisse in der Anwendung einer Standard-Abrechnungssoftware
• Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Persönliche Integrität und Zuverlässigkeit in Verbindung mit hoher Service - und Dienstleistungsorientierung

• Langjährige Kontakte zu den attraktivsten Arbeitgebern im Rhein-Main-Gebiet
• Kompetente Beratung beim (Wieder-) Einstieg ins Berufsleben
• Einen Blick hinter die Kulissen des regionalen Arbeitsmarktes
• Ehrliche Einschätzungen zu Ihren beruflichen Entwicklungsperspektiven
• Einen schnellen, transparenten und einfachen Bewerbungsprozess
• Aufrichtiges Feedback und wertvolle Tipps zu Ihrer Karriereplanung

Wir stehen für Vertrauen, Kontinuität und Offenheit, wenn es um Personalberatung für alle kaufmännischen Kernfunktionen im Rhein-Main-Gebiet geht.
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