Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d)

PS Recruiting; Bersenbrück; Vor Ort; EUR 30.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht eine Fachkraft für Lebensmitteltechnik in Bersenbrück, die an der Prozessoptimierung und Qualitätskontrolle mitwirkt. In dieser spannenden Rolle tragen Sie zur Entwicklung effizienter Produktionsprozesse bei und unterstützen das Team in der Projektarbeit. Sie arbeiten in einem familiären Betriebsklima mit flachen Hierarchien und haben die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung. Wenn Sie eine teamorientierte, selbstständige und lösungsorientierte Persönlichkeit sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung für diese herausfordernde Position.

Leistungen

Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiterrabatte bei Onlinedienstleistern

Faire und leistungsgerechte Vergütungsmodelle

Zusammenarbeit mit einem motivierten Team

Familiäres Betriebsklima

Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbar.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion wünschenswert.

Aufgaben

• Mitarbeit an der Entwicklung effizienter Produktionsprozesse.
• Überwachung der Einhaltung von Lebensmittelvorschriften und Qualitätsstandards.

Kenntnisse

Teamorientierte Arbeitsweise

Selbstständige Arbeitsweise

Lösungsorientierte Denkweise

Ergebnisorientierte Denkweise

Hands-on-Mentalität

Ausbildung

Berufsausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik

Vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Wir suchen aktuell: Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) in Bersenbrück

Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d) in 49593 Bersenbrück

Willkommen bei PS RECRUITING. Personalberatung, Rekrutierung und Vermittlung für anspruchsvolle Arbeitgeber und Bewerber.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Prozessoptimierung: Mitarbeit an der Entwicklung und Umsetzung effizienter Produktionsprozesse zur Maximierung der Qualität und Rentabilität.

• Projektarbeit: Mitarbeit an verschiedenen Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung und Weiterentwicklung des Betriebs, um langfristige Wettbewerbsfähigkeit sicherzustellen.

• Personalmanagement: Unterstützung der Geschäfts- und Betriebsleitung bei der Führung und Weiterentwicklung unseres Produktionspersonals durch klare Arbeitsstrukturen, regelmäßiges Feedback und gezielte Schulungsmaßnahmen.

• Ressourcenmanagement: Verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitskräften, Materialien und finanziellen Mitteln, um eine effiziente und nachhaltige Produktion zu gewährleisten.

• Qualitätskontrolle: Überwachung und Einhaltung der geltenden Lebensmittelvorschriften und Qualitätsstandards, um die Sicherheit und Qualität unserer Produkte zu gewährleisten.

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder vergleichbare Qualifikation.

• Teamorientierte, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise.

• Lösungs- und ergebnisorientierte Denkweise sowie Hands-on-Mentalität.

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelproduktion wünschenswert.

• Fundierte Kenntnisse der geltenden Lebensmittelvorschriften und Qualitätsstandards.

Das ist uns sehr wichtig

Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen und Charakteren bereitet Ihnen Freude. Daher ist es wichtig, dass Sie bereit sind, gerne Neues zu lernen.

Wir bieten

• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern.
• Faire und leistungsgerechte Vergütungsmodelle.
• Zusammenarbeit mit einem motivierten Team.
• Familiäres Betriebsklima mit flacher Hierarchie, kurzen Entscheidungswegen und direkter Kommunikation.
• Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung in einem Arbeitsumfeld mit einem Mix aus hoher Dynamik, Flexibilität, Eigenverantwortung und Teamwork.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Vermittlung durch PS RECRUITING

Sie haben keinerlei Kosten für unsere Vermittlungstätigkeiten. Mit dem einstellenden Betrieb haben wir eine Vereinbarung über unser Honorar getroffen. Sie zahlen nichts! In der Regel bietet Ihnen unser Kunde ein unbefristetes Direktanstellungsverhältnis mit der gesetzlichen Probezeit. Einzelheiten besprechen und verhandeln wir gemeinsam mit Ihnen im Gespräch bei Ihrem neuen Arbeitgeber.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt!