Fachkraft für Elektronik (d/w/m)

TN Germany; Neuss; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen sucht einen Elektroniker für Betriebstechnik in Neuss. In dieser spannenden Rolle sind Sie verantwortlich für die Wartung und Inspektion elektrischer Anlagen sowie die Analyse elektrischer Störungen. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeiten und einer 35-Stunden-Woche. Sie profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld und Altersvorsorge. Wenn Sie eine Leidenschaft für Elektrotechnik haben und in einem integrativen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Leistungen

flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage

Altersvorsorgemodelle

Gesundheitstage

ÖPNV-Zuschuss

kostenfreie Parkplätze

Mitarbeitervorteile

Qualifikationen

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung ist erforderlich.
• Erste Erfahrung in der Prozessautomatisierung und Anlagentechnik.

Aufgaben

• Wartung und Inspektion elektrischer Anlagen im 5-Schicht Betrieb.
• Analyse und Aufarbeitung von elektrischen Störungen.

Kenntnisse

elektrotechnische Ausbildung

Prozessautomatisierung

Anlagentechnik

elektrische Antriebe

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung

Jobbeschreibung

Essity ist ein global führendes Hygiene- und Gesundheitsunternehmen. Wir engagieren uns für die Verbesserung der Lebensqualität durch hochwertige Hygiene- und Gesundheitslösungen. Wir vertreiben unsere Produkte und Lösungen in rund 150 Ländern unter vielen starken Marken, darunter die Weltmarktführer TENA und Tork, aber auch bekannte Marken wie Jobst, Leukoplast, Libero, Libresse, Lotus, Nosotras, Saba, Tempo, Vinda und Zewa.

Wir suchen für den Standort Neuss zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Elektroniker*in für Betriebstechnik im Bereich Papierverarbeitung in Vollzeit (35 Std./Wo.) und unbefristet und in Schicht.

Deine Rolle

1. Dir sind sicherheits- und gesundheitsbewusstes Verhalten und Arbeiten sowie das Umsetzen und Einhalten von Gesundheits-, Arbeitssicherheits-, Umwelt-, und Qualitätsanforderungen als auch Ordnung und Sauberkeit wichtig.
2. Du übernimmst die Aufgaben im Einsatz als Elektroniker*in/Elektrotechniker*in in der Elektrowerkstatt im 5-Schicht Betrieb.
3. Du wartest die elektrischen Anlagen und führst Inspektionen durch.
4. Du übernimmst die Analyse und Aufarbeitung von elektrischen Störungen.

Das bringst Du mit

Auch wenn nicht alle folgenden Punkte auf Dich zutreffen, freuen wir uns Dich kennenzulernen und über die Möglichkeit einer Zusammenarbeit mit Dir zu sprechen!

1. Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung.
2. Erste Erfahrung im Bereich der Prozessautomatisierung, Anlagentechnik und von elektrischen Antrieben.
3. Offen für Weiterbildung und Erlernen neuer, moderner Technologien.
4. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Unsere Benefits für Dich

Vergütung & Zusatzleistungen

Vergütung nach IGBCE Papiertarif, Sonderzahlungen (bspw. Schichtzulagen), Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderbetreuungszuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 35h-Woche, 30 Urlaubstage (bei Schicht zusätzliche Tage), Lebensarbeitszeitkonto.

Fachliche & persönliche Entwicklung

Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan.

Gesundheit & Wohlbefinden

Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen.

Team & Zusammenarbeit

Du-Kultur, Führungsleitlinien.

Mobilität

ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze.

Das sind Wir

Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt. Mit dem Ziel, Barrieren zu überwinden und so Wohlbefinden zu schaffen, sind in unserer Unternehmenskultur fest verankert.

Wir verpflichten uns gegen Diskriminierung aufgrund von Hautfarbe, ethnischer Zugehörigkeit, Migrationsgeschichte, Staatsangehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Ausdruck des Geschlechts, genetischer Information, Alter, Familienstand, Betreuungspflichten, Behinderung, chronischer Krankheit und anderen Faktoren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen, die strukturell, institutionell und intersektionell diskriminiert werden.

Zeit für ein Kennenlernen

Nazat Azam vom Talent Acquisition Team beantwortet gerne alle Deine Fragen zu der offenen Stelle.