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Fachinformatiker/in zur Unterstützung unserer Landkreisschulen bei der IT-Ausstattung und dem B[...]

BITE GmbH

Bad Reichenhall

Vor Ort

EUR 35.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 4 Tagen
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Zusammenfassung

Eine moderne Dienstleistungsbehörde sucht einen Fachinformatiker/in zur Unterstützung der Landkreisschulen bei der IT-Ausstattung und dem Betrieb der Schulnetze. Der erfolgreiche Kandidat wird für die Wartung und den Support der IT-Infrastruktur verantwortlich sein und hat die Möglichkeit, sich in neuen Technologien weiterzuentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und ein sicheres Arbeitsumfeld werden geboten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Vielseitige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Verantwortung für IT-Infrastruktur
Betriebliche Zusatzrente

Qualifikationen

  • Mitarbeit an der Einführung neuer IT-Systeme.
  • Kenntnisse in der Administration von Netzwerken erforderlich.
  • Bereitschaft zur flexiblen Arbeitsortgestaltung.

Aufgaben

  • Installation und Integration in vorhandene Systeme.
  • Wartung, Support und Fehlerbehebung der IT-Infrastruktur.
  • Unterstützung bei der Schulnetzbetreuung.

Kenntnisse

Eigeninitiative
Verantwortungsbewusstsein
Engagement
Teamfähigkeit
IT-Systeme unterstützen

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in
Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik
Vergleichbare Qualifikation

Tools

Microsoft Windows Server
TCP/IP basierte Netzwerke
Firewall Systeme
Linux Systeme
Docker
Proxmox, VMWare

Jobbeschreibung

Der Landkreis Berchtesgadener Land stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Fachinformatiker/in zur Unterstützung unserer Landkreisschulen bei der IT-Ausstattung und dem Betrieb der Schulnetze

unbefristet in Vollzeit ein.

Einstellungsvoraussetzungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker/in, vorzugsweise aus der Fachrichtung Systemintegration oder Digitale Vernetzung,
  • oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik,
  • oder eine vergleichbare Qualifikation.

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Sie unterstützen ihr Team bei der Einführung neuer IT-Systeme, sowie deren Betrieb insbesondere bei der Installation, Integration in vorhandene Systeme und der Einweisung bzw. Unterstützung der Fachbetreuer in den Landkreisschulen. Des Weiteren unterstützen sie bei der Konsolidierung und Zentralisierung bestehender IT-Landschaften im Bereich der Schulen.

Unsere Erwartungen:

  • Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Belastbarkeit
  • eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Organisationsfähigkeit
  • ein freundliches und sicheres Auftreten, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Verantwortung für die IT-Infrastruktur an den Schulen, einschließlich Wartung, Support und Fehlerbehebung
  • grundlegende Fachkenntnisse in der Administration von Netzwerken, IT-Systemen und in der IT-Betreuung/Support
  • Kenntnisse in der Administration von Microsoft Windows Server Umgebungen (Active Directory, Windows Clients)
  • Kenntnisse in der Verwaltung von TCP/IP basierten Netzwerken (Managed LAN, WLAN, Routing)
  • grundlegende Kenntnisse im Betrieb von Firewall Systemen
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Unterstützung bei der Konzeption und Dokumentation)
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitsorten und Außendienst innerhalb des Landkreises BGL
  • die Bereitschaft in Ausnahmefällen außerhalb der regulären Arbeitszeit tätig zu werden

Wir wünschen uns die Bereitschaft sich in folgenden Bereichen zu entwickeln oder diese Qualifikationen optional mitzubringen:

  • Kenntnisse in der Verwaltung von heterogenen Netzwerkumgebungen mit mobilen Endgeräten (Active Directory/MDM)
  • Kenntnisse in der Administration von Linux Systemen (Debian/RedHat)
  • Kenntnisse über Container basierte Technologien (Docker)
  • Kenntnisse über Virtualisierungstechniken (Proxmox, VMWare)
  • Kenntnisse in der Verwaltung von UniFi Systemen
  • Kenntnisse im Bereich Netzwerk-Speichertechnologien
  • Kenntnisse im Bereich lehrpädagogische IT-Technik und Software, Stichwort: „Digitales Klassenzimmer“
  • Projektarbeit- und Koordination
  • Erstellung von IT-Konzepten

Unser Angebot:

  • eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit
  • einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Dienstleistungsbehörde
  • vielfältige Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • familienfreundliche Rahmenbedingungen wie z.B. flexible Arbeitszeitmodelle
  • umfassende Unterstützung bei der Einarbeitung
  • Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen
  • leistungsgerechte Bezahlung nach Entgeltgruppe 9 b (TVöD)
  • Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsgerechte und -orientierte Bezahlung, vermögenswirksame Leistungen

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Halmich, Leiter des Arbeitsbereiches „Zentrale IuK-Technik“ (Telefon: +49 8651 773-445), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Lindner, Fachbereich "Personalmanagement" (Telefon: +49 8651 773-532) gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 08.06.2025 an unser Online-Portal - www.jobs-bgl.de
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