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Fachexperte (m/w/d) Arbeits- und Tarifrecht für den Schienenverkehr

SimpleXX GmbH

Eschborn

Hybrid

EUR 50.000 - 80.000

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

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Zusammenfassung

Ein innovativer Partner im Schienenverkehr sucht einen Fachexperten für Arbeits- und Tarifrecht, der in einem dynamischen Umfeld arbeitet. Diese spannende Rolle bietet die Möglichkeit, in einem global agierenden Konzern tätig zu sein, wo Sie Ihre Expertise in arbeitsrechtlichen Fragen einbringen können. Sie werden nicht nur die Geschäftsführung beraten, sondern auch aktiv in der Kommunikationstechnik und in vergütungsrechtlichen Themen unterstützen. Mit einem modernen Arbeitsumfeld und der Perspektive auf Übernahme, bietet diese Position hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Wenn Sie eine hohe Eigenmotivation und ein starkes Durchsetzungsvermögen mitbringen, bewerben Sie sich noch heute!

Leistungen

Übertarifliche Vergütung
Weihnachts- und Urlaubsgeld
39-Stunden-Woche
Home-Office Möglichkeit
Reisebuchungsunterstützung
Mitarbeiter-Support
Professionelle Schutzkleidung
Medizinische Vorsorge
Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht.
  • Sehr gute Kenntnisse in Office 365 und Kommunikationsfähigkeiten.

Aufgaben

  • Beratung in arbeits- und tarifrechtlichen Fragen entlang der Wertschöpfungskette.
  • Unterstützung der Geschäftspartner in vergütungs- und tarifpolitischen Themen.

Kenntnisse

Arbeits- und Tarifrecht
Office 365
Kommunikationsfähigkeiten
Selbstorganisation
Stressresistenz

Ausbildung

Studium der Rechtswissenschaften

Tools

Word
Excel
PowerPoint
Teams
Sharepoint
OneDrive

Jobbeschreibung

Fachexperte (m/w/d) Arbeits- und Tarifrecht für den Schienenverkehr

Berufsfeld: E Projekt & Entwicklung, L Projektmanagement, I Consultant

Referenznummer: 53603WFP

Arbeitsort: Eschborn

Vertragsart: Festanstellung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Stellenbeschreibung

Starten Sie als Fachexperte (m/w/d) mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als verlässlicher Partner unseres Kunden, einem global agierenden Konzern aus dem Personen- und Schienengüterverkehr, sucht die SimpleXX GmbH in Form der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption für den Standort Eschborn eine/n Fachexperte (m/w/d). Es erwarten Sie interessante Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld, welches auch zukünftig gute Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch heute auf unser Stellenangebot.

Wir freuen uns auf Sie!

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:
  • Durchführen der professionellen und individuellen Betreuung sowie kreativen, dienstleistungsorientierten Beratung der SE, Kommunikationstechnik in arbeits- und mitbestimmungsrechtlichen Fragen entlang der gesamten Wertschöpfungskette
  • Unterstützung und Beratung der Geschäftspartner: innen in vergütungs- und tarifpolitischen Themen
  • Beratung der Geschäftsführung in der Kommunikationstechnik und der Fachbereiche in allen übergreifenden arbeitsrechtlichen Fragen und Einzelfall Fragen von herausgehobener Bedeutung (beispielsweise durch Erstellung von Gutachten zu konkreten Rechtsfragen, Darstellung von praxisgerecht aufbereiteten Lösungswegen, Begleitung arbeitsrechtlicher Einzelmaßnahmen)
Wir wünschen uns:
  • Ein abgeschlossenes Studium (im Bereich Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeits- und Tarifrecht)
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Office 365 Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Teams, Sharepoint, OneDrive)
  • Gute Menschenkenntnisse und Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
  • Zuverlässigkeit und Loyalität
  • Gute Kommunikationskenntnisse
  • Hohes Maß an Selbstorganisation und hohe Stressresistenz
  • Hohe Belastbarkeit und sehr gute Koordination
Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht:

Unser zusätzliches Angebot – was wir Dir bieten und was Du von uns erwarten kannst:

  • Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen vom ersten Tag an
  • Perspektive auf Übernahme durch den Kundenbetrieb
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Generell eine 39-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
  • Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
  • Unterstützung bei Reisebuchungen und Erstattung der Kosten
  • Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
  • Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
  • Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
  • Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren sofern für den Einsatz erforderlich (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
  • Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
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