Fachbereichsleiter – (w/m/d) - Personaldienstleistung – kaufmännisch & gewerblich

Buhl Gruppe; Stuttgart; Hybrid; EUR 85.000 - 110.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Attraktiver Arbeitsplatz

Kollegiale Arbeitsatmosphäre

Leistungsgerechtes Gehalt

Solide Einarbeitung

Unterstützung BUHL-Gruppe

Flache Hierarchien

Mitarbeiterrabatte bis 70%

Aufstiegsperspektiven

Niederlassungserfolg gemeinsam

Zusammenfassung

BUHL-Gruppe in Stuttgart sucht einen Fachbereichsleiter (w/m/d) zur Führung des neuen kaufmännisch/gewerblichen Fachbereichs in unserer Niederlassung.

Sie leiten den Fachbereich, betreuen Kunden im Einzugsgebiet, akquirieren Neukunden, suchen Mitarbeitende, führen Teams, planen Einsätze und organisieren Schulungen nach dem BUHL-internen System. Es erwartet Sie eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung und kurze Entscheidungswege.

Qualifikationen

• Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche.
• 1

Aufgaben

• Leitung und Verantwortung des Fachbereiches kaufmännische/gewerbliche Personaldienstleistungen.

Kenntnisse

Berufserfahrung

Führungskompetenz

Kaufmännische Grundkenntnisse

Selbstständige Arbeitsweise

Kommunikationsfähigkeit

MS-Office

Deutschkenntnisse

Führerschein B

Ausbildung

Betriebswirtschaftliche Weiterbildung

Tools

MS Office & HR-Software

Jobbeschreibung

Vertriebs- - Personal- - und - Dienstleistungs-Profi!

Sie suchen eine neue Herausforderung mit Verantwortung und vielfältigen Aufgaben? Dann werden Sie Teil unseres internen Teams als Fachbereichsleiter (w/m/d) in Stuttgart. Ihr Schwerpunkt wird im Aufbau unseres neuen kaufmännisch/gewerblichen Fachbereiches liegen.

Ihre Aufgaben:

• Leitung & Verantwortung des Fachbereiches kaufmännische/gewerbliche Personaldienstleistungen
• Betreuung der Kunden Ihres Fachbereiches im Einzugsgebiet der Niederlassung
• Telefonische & persönliche Akquise von Neukunden
• Mitarbeitersuche, -auswahl und -einstellung
• Kommunikation mit Bewerberinnen & Bewerbern
• Kompetente Ansprechstation für die Mitarbeiterinnen & Mitarbeitern
• Führungsverantwortung
• Personaleinsatzplanung & Disposition der Arbeitseinsätze
• Durchführung von Personalschulungen nach dem BUHL-internen Schulungssystem
• Erledigung von administrativen Arbeiten im Niederlassungsbüro
• Reporting an die Niederlassungs- & Regionalleitung
• Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichsleitungen
• Einhaltung aller rechtlichen & betrieblichen Vorgaben

Ihr Profil:

• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung innerhalb der Personaldienstleistungsbranche
• Idealerweise betriebswirtschaftliche Weiterbildung oder Erfahrung in ähnlicher Position
• Kaufmännische Grundkenntnisse
• Fachliche & soziale Kompetenz, Mitarbeiterinnen & Mitarbeiter zu führen & zu motivieren
• Flexible, qualitätsorientierte & selbständige Arbeitsweise
• Hohe Kommunikations- & Handlungsfähigkeit
• Erfahrung im Umgang mit MS-Office & gängigen Softwarelösungen in der Personaldienstleistung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

• Einen attraktiven & modernen Arbeitsplatz in einem professionellen Team aus motivierten Fachleuten
• Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre & Spaß bei der Arbeit
• Ein leistungsgerechtes & pünktliches Gehalt mit allen Sozialleistungen
• Eine solide Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich
• Die geballte Erfahrung & Unterstützung aller Kolleginnen & Kollegen der verschiedenen Unternehmen der BUHL-Gruppe
• Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
• Corporate Benefits: Mitarbeiterrabatte bis zu 70 % bei über 600 Marken-Shops
• Sehr gute Aufstiegsperspektiven in einem modernen Dienstleistungsunternehmen
• Die Möglichkeit, ein neues Kapitel in Ihrer Niederlassung mit zu schreiben

Ihre Zukunft beginnt heute!