Fachberater eServices (m/w/d)

IT.Niedersachsen; Bremervörde; Presencial; EUR 45 000 - 60 000; Tempo integral

Vantagens oferecidas por esta oferta de emprego

Tarifliche Sonderzahlung

30 Tage Erholungsurlaub

Homeoffice möglich

Gleitzeit

Resumo da oferta

IT.Niedersachsen sucht Junior-Fachberater/in für Fachverfahren/eServices (m/w/d) in Vollzeit. Die Position ist unbefristet und zahlt in Entgeltgruppe 9a TV-L. Sie arbeiten im Fachgebiet 62 – Kompetenzcenter eVerwaltung – und betreuen eServices wie eAkte, ePayment und NAVO.

Zu Ihren Aufgaben gehören 2nd-Level-Support, Anwenderbetreuung, Workshops und Testunterstützung. Voraussetzungen: abgeschlossene Berufsausbildung oder Verwaltungslehrgang I; Teamfähigkeit, Lösungsorientierung,

Qualificações

• Erforderlich ist eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung bzw. der Verwaltungslehrgang I.
• Persönliche Voraussetzungen: Teamfähigkeit, Lösungsorientierung, Präsentationsfähigkeiten, Argumentationsstärke und Empathie.

Responsabilidades

• Bearbeitung fachbezogener Tickets im 2nd-Level-Support.
• Fachliche Betreuung und Hilfestellung für Anwenderinnen und Anwender.
• Erste Anlaufstelle für fachliche Fragen zu eServices für Endanwenderinnen und Endanwender
• Unterstützung bei fachlichen Workshops und in der internen Kommunikation
• Mitarbeit beim Test- & Releaseteam, insbesondere bei fachlichen Standardtests

Conhecimentos

Teamfähigkeit

Lösungsorientierung

Präsentationsfähigkeiten

Argumentationsstärke

Empathie

Formação académica

Verwaltungsfachangestellte/r

Fachangestellte/r für Bürokommunikation

Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement

Verwaltungslehrgang I

Descrição da oferta de emprego

Starte als Fachberater eServices (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Verstärkung in folgender Funktion:

Junior-Fachberater/in für Fachverfahren/eServices (m/w/d)

Unbefristet | Vollzeit | Entgeltgruppe 9a TV-L | Kennziffer: 03041/62c.11

Wir sind IT.Niedersachsen und gestalten die digitale Zukunft der Landesverwaltung. Bei uns tragen Sie dazu bei, dass Verwaltungsabläufe digital funktionieren und Bürgerinnen und Bürger sowie Beschäftigte der Verwaltung moderne, verlässliche eServices nutzen können. Sie arbeiten in einem Team, das fachlich unterstützt, berät und gemeinsam Lösungen entwickelt.

Das Fachgebiet 62 – Kompetenzcenter eVerwaltung – betreut verschiedene eServices, die im Zuge der Digitalisierung eingeführt wurden (z.B. eAkte, ePayment, eScan, NAVO). Wir übernehmen Support und individuelle Anpassungen, beraten Anwenderinnen und Anwender und arbeiten in Projekten mit. Dazu stimmen wir uns bei Bedarf mit Dienstleistern und Softwareherstellern ab.

Ihre Aufgaben

• Bearbeitung fachbezogener Tickets im Rahmen des 2nd-Level-Supports
• Fachliche Betreuung und Hilfestellung für Anwendende
• Erste Anlaufstelle für fachliche Fragen zu eServices für Endanwenderinnen und Endanwender
• Unterstützung bei fachlichen Workshops und in der internen Kommunikation
• Mitarbeit beim Test- & Releaseteam, insbesondere bei fachlichen Standardtests

Ihr Profil

Erforderlich ist eine einschlägige abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Verwaltungsfachangestellte/r, Fachangestellte/r für Bürokommunikation, Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement), sofern die Ausbildung bei einem öffentlich‑rechtlichen Arbeitgeber absolviert wurde, oder der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrgangs I.

Persönliche Voraussetzungen: Teamfähigkeit, Lösungsorientierung, Präsentationsfähigkeiten, Argumentationsstärke und Empathie.

Ihre Vorteile bei uns

• Ein sinnstiftender Job: Sie leisten einen wichtigen Beitrag für die Gesellschaft und die Verwaltung.
• Sicherheit durch Anstellung im öffentlichen Dienst mit allen tariflichen Vorteilen.
• Flexible Arbeitsgestaltung: Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodelle sind möglich.
• Kollegiales Miteinander und wertschätzende Zusammenarbeit.
• Vergütung nach TV-L sowie eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende.
• Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr sowie arbeitsfreie Zeiten an Heiligabend und Silvester.
• Zusatzversorgung als Vorsorgeversorgung.
• Unterstützung bei der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote.

Wichtige Hinweise

Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Wir möchten den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen erhöhen und freuen uns über entsprechende Bewerbungen. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Flexible Arbeitszeitmodelle und Familienfreundlichkeit sind selbstverständlich. Für die Tätigkeit ist sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich.

Datenschutz

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung Ihrer Daten gemäß Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) zu.