Facharzt für Augenheilkunde (m/w/d)

Diakonie in Südwestfalen gGmbH; Siegen, Berlin; Vor Ort; EUR 60.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein medizinisches Versorgungszentrum in Siegen sucht einen Facharzt für Augenheilkunde. In dieser spannenden Rolle können Sie sowohl konservative als auch operative Praktiken anwenden. Das MVZ bietet Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, flexible Arbeitszeiten und eine kollegiale Atmosphäre. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung, umfangreichen Sozialleistungen und zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten. Diese Position ist ideal für einen engagierten Arzt, der Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie legt und in einem unterstützenden Umfeld arbeiten möchte.

Leistungen

Flexible Arbeitszeitmodelle

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

E-Bike Leasing

Mitarbeiterrabatte

Fachspezifische Fortbildungsangebote

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Betriebskindergarten

Qualifikationen

• In Deutschland anerkannte Approbation als Arzt/Ärztin erforderlich.
• Erfahrung in der Augenheilkunde ist ein Muss.

Aufgaben

• Behandlung von Patienten in einer modernen Augenheilkunde-Praxis.
• Durchführung von operativen Eingriffen im voll ausgestatteten OP-Saal.

Kenntnisse

Augenheilkunde Expertise

Einfühlungsvermögen

Patientenorientierung

Teamgeist

Kommunikationsfähigkeit

Verlässlichkeit

Ausbildung

Approbation als Arzt/Ärztin

Jobbeschreibung

Für das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) Jung-Stilling in Siegen suchen wir einen Facharzt für Augenheilkunde. Möglich ist bei uns die Kombination von konservativer und operativer Praxis.

Ein voll ausgestatteter OP-Saal ist vorhanden.

Minimale Anforderungen:

1. In Deutschland anerkannte Approbation als Arzt/Ärztin
2. Expertise und Erfahrung in der Augenheilkunde
3. Einfühlungsvermögen und Patientenorientierung
4. Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Verlässlichkeit

Wir bieten:

1. Ein vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
2. Flexible und planbare Arbeitszeitmodelle
3. Einen sicheren Arbeitsplatz und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre
4. Die Anbindung an das MVZ macht die Vereinbarkeit von Beruf und Familie einfach
5. Eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen – unter anderem eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
6. Benefits wie E-Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte
7. Fachspezifische und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
8. Ein betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. einer anonymen Gesundheits- und Sozialhotline für Mitarbeitende und Angehörige
9. Einen Betriebskindergarten