Experte (w/m/d) Klimaneutralität in der Industrie, Schwerpunkt: Prozesswärme

NRW.Energy4Climate GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Klimapolitik- und Beratungshaus in Düsseldorf sucht einen Experten (w/m/d) für Industrie & Produktion. In dieser Rolle koordinieren Sie interaktive Formate mit Stakeholdern aus Industrie und Politik, um klimaneutrale Lösungen zu entwickeln. Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Studium im Ingenieurwesen oder Naturwissenschaften sowie vertiefte Kenntnisse in Energietechnik. Das Unternehmen bietet ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

30 Urlaubstage pro Jahr

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeiten

Urban Sports

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master).
• Vertiefte theoretische Kenntnisse in der Energietechnik, Thermodynamik oder Verfahrenstechnik.
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der Industrie.
• Begeisterung für Industrie und Klimaschutz.
• Vorwissen über Wasserstoff und Elektrifizierung.

Aufgaben

• Koordination und Durchführung von interaktiven Arbeitsformaten mit verschiedenen Akteuren.
• Recherche und Austauschgespräche mit Stakeholdern zu klimaneutralen Prozessen.
• Erstellung von Fachinformationen wie Factsheets und Broschüren.

Kenntnisse

Energietechnik

Thermodynamik

Verfahrenstechnik

Klimaneutralität

Projekterfahrung

Ausbildung

Abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium

Jobbeschreibung

Als Experte (w/m/d) im Bereich Industrie & Produktion arbeiten Sie mit einem interdisziplinären Team und verschiedenen Stakeholdern aus Industrie, Wissenschaft und Politik zusammen.

Ihre Aufgaben

• Koordination und Durchführung von interaktiven Arbeitsformaten mit Akteuren v. a. aus Industrie, Politik und Wissenschaft mit Schwerpunkt klimaneutrale Prozesswärmebereitstellung für Hochtemperaturprozesse und Verbundstandorte
• Recherche und bilaterale Austauschgespräche mit den o.g. Akteursgruppen zu den technischen Anforderungen und notwendigen Rahmenbedingungen klimaneutraler Prozesse
• Beteiligung an verschiedenen Stakeholderprozessen der Bundes- und EU-Ebene im Sinne fachlicher Stellungnahmen
• Aufbereiten der Arbeitsergebnisse und Erstellung zielgruppengerechter Fach- und Förderinformationen wie Factsheets, Info-Flyern oder -Broschüren sowie deren Präsentation

Ihr Profil

• Abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master)
• Vertiefte theoretische Kenntnisse in der Energietechnik, Thermodynamik oder Verfahrenstechnik
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit der Industrie und/oder der fachlichen Tätigkeit in einem politiknahen Umfeld
• Begeisterung für innovative Themenstellungen rund um Industrie und Klimaschutz sowie Spaß an der Arbeit in interdisziplinären Teams und Projektkonstellationen
• Kenntnisse zur Transformation der Industrie zur Klimaneutralität, insbesondere zu Elektrifizierung und Wasserstoffeinsatz
• Idealerweise Kenntnisse der zentralen politischen Strategien und Rahmenbedingungen auf EU- und Bundesebene insbesondere zu Wasserstoff
• Sicheres und proaktives Auftreten bei Vorträgen und in Gesprächen
• Bereitschaft für Dienstreisen in NRW und gelegentliche Dienstreisen innerhalb der EU

Ihre Arbeitsbedingungen & Vorteile

• Ein unbefristetes und zukunftsorientiertes Beschäftigungsverhältnis in einer Gesellschaft des Landes NRW
• Ab 01.01.2026 in Vollzeit (40 Std./Woche) - die Stelle kann grundsätzlich auch in Teilzeit erfolgen, sofern betriebliche Belange nicht entgegenstehen
• Vergütung je nach persönlichen Voraussetzungen bis zu Entgeltgruppe 13 TV-L
• Betriebliche Altersvorsorge in Anlehnung des öffentlichen Dienstes (VBL und VBL+)
• 30 Urlaubstage pro Jahr mit zusätzlichem Brauchtumstag sowie arbeitsfrei an Weihnachten und Silvester
• Arbeiten am EUREF-Campus Düsseldorf, dem größten klimaneutralen Campus Nordrhein-Westfalens oder in Gelsenkirchen im Wissenschaftspark
• Mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Vorteile wie Urban Sports und Corporate Benefits
• Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung ermutigt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern keine überzeugenden Gründe für andere Bewerberinnen oder Bewerber sprechen. Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und Diversität ein. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen von Menschen jeden Hintergrunds, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir heißen alle Bewerberinnen und Bewerber herzlich willkommen!

Ihr Kontakt

• Bei Fragen zur Stelle oder für Ihre Bewerbung stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.