Expert* Process Owner Demand & Supply Management

ZipRecruiter; Espelkamp; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich industrielle Verbindungstechnik sucht einen Expert* Process Owner Demand & Supply Management in Espelkamp. In dieser Rolle optimieren Sie interne Abläufe, entwickeln Tools und implementieren Prozesse in enger Zusammenarbeit mit globalen Teams. Das Unternehmen bietet zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und umfassende Gesundheitsförderung.

Leistungen

Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Gesundheitsmanagement

Mitarbeiterrabatte

HARTING Gästehaus

Flexibles Arbeitszeitmodell

Work-Life Balance

Individueller Entwicklungs- und Laufbahnplan

Umfassende Gesundheitsförderung

Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops

Kinderferienbetreuung

Qualifikationen

• Berufserfahrung in vergleichbarer Position erforderlich.
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-Modulen.
• Grundkenntnisse im Projektmanagement.

Aufgaben

• Optimierung interner Abläufe und Prozesse.
• Entwicklung und Implementierung von Tools im Supply Chain Management.
• Steuerung der monatlichen Supply & Demand Planung.

Kenntnisse

Englischkenntnisse

MS Office

SAP-Module (PP, MM, SD, ATP, IBP)

Projektmanagement

Ausbildung

Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Job Description

HARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber?

Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.

Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre!

Unser Angebot für den nächsten Schritt in eine neue berufliche Zukunft:

• Position: Expert* Process Owner Demand & Supply Management

Aufgaben:

1. Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der internen Abläufe und Prozesse sowie die Sicherstellung der Einhaltung supply chain-relevanter Kennzahlen
2. Unterstützung bei der Entwicklung, Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung sämtlicher Tools wie z. B. SAP IBP im Supply Chain Management
3. Implementierung eines S&OP-Prozesses in enger Kooperation mit den globalen Prozessverantwortlichen sowie die Schaffung von Transparenz und Steuerbarkeit durch Messung relevanter KPIs und Ableitung von Maßnahmen zur Verbesserung
4. Übernahme der Aufstellung und Steuerung der monatlichen Supply & Demand Planung unter Berücksichtigung der Produktionsplanung und des Bedarfs
5. Entwicklung neuer Trainingskonzepte, Durchführung der Trainings mit Key- und End-Usern sowie Sicherstellung der effektiven Weitergabe und Anwendung aller relevanten Informationen

Profil:

• Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in vergleichbarer Position
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office und SAP-Modulen wie PP, MM, SD, ATP und IBP
• Grundkenntnisse im Projektmanagement

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

• Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• Gesundheitsmanagement
• Mitarbeiterrabatte
• HARTING Gästehaus
• Flexibles Arbeitszeitmodell, Pausen etc.
• Work-Life Balance
• Individueller Entwicklungs- und Laufbahnplan, maßgeschneiderte Weiterbildungen
• Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, ergonomische Arbeitsplätze
• Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
• Erste Wohnmöglichkeit im HARTING Gästehaus
• Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
• Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen

Unternehmensstandort:

Espelkamp, Deutschland

Region:

((custPositionArea))

Ansprechpartner:

Klaus Grünkemeier

Telefonnummer des Recruiters: 05772/47-1737

LinkedIn URL Recruiter: Jetzt bewerben