Expansion Manager (m/w/d) Standortentwicklung & Filialprojekte

Burgermeister; Berlin; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein dynamisches Gastronomieunternehmen in Berlin sucht einen Expansion Manager zur strategischen Standortentwicklung. Diese Rolle umfasst die Identifikation neuer Standorte, die Durchführung von Marktanalysen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit Leidenschaft für Expansion im Einzelhandel, exzellenten Verhandlungsfähigkeiten und einem Gespür für wirtschaftlich tragfähige Lagen. Mobilität und eine hands-on-Mentalität sind ebenso erforderlich wie sehr gute Deutschkenntnisse.

Leistungen

Dynamisches Umfeld

Modernes Büro

Mobile-Office-Möglichkeit

13. Monatsgehalt

Qualifikationen

• Erfahrung in Expansion oder Projektmanagement im filialisierten Einzelhandel oder Gastronomie.
• Kenntnisse in der Standortbewertung und Flächenakquise erforderlich.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1) und Gute Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Identifikation und Akquise neuer Standorte.
• Durchführung von Standortanalysen.
• Begleitung von Vertragsverhandlungen.

Kenntnisse

Verhandlungssicherheit

Projektmanagement

Standortbewertung

Teamarbeit

Analytisches Denken

Tools

Excel

GIS-Systeme

Jobbeschreibung

Standort: Berlin – mit bundesweiten Projekten
Arbeitszeit: Vollzeit, teilweise Homeoffice möglich

Start: ab sofort

Über uns

Burgermeister ist mehr als nur ein Burgerladen – wir sind Berliner Kult, Qualität und echte Leidenschaft. Seit dem ersten Patty unter der U-Bahn stehen wir für handgemachte Buns, ausgewähltes Fleisch und kompromisslosen Geschmack. Wir wachsen schnell und strategisch - und genau dafür brauchen wir dich.

Deine Mission

Als Expansion Manager übernimmst du die Verantwortung für die Standortentwicklung neuer Filialen: von der ersten Flächenbesichtigung über Vertragsverhandlungen bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe. Du erkennst Potenziale, steuerst Projekte effizient und bringst unsere Expansion mit Augenmaß und Tempo voran.

Aufgaben

• Identifikation, Bewertung und Akquise neuer Standorte in Top-Lagen (High Streets, Verkehrsknotenpunkte, Hochfrequenzlagen).
• Durchführung fundierter Standortanalysen hinsichtlich Lagequalität, Wettbewerb, Frequenz und Wirtschaftlichkeit.
• Begleitung von Vertragsverhandlungen in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.
• Projektmanagement für neue Filialen – von der Entscheidung bis zur Eröffnung.
• Steuerung aller Ausbaugewerke bis zur finalen Übergabe an Operations.
• Zusammenarbeit mit Vermietern, Generalunternehmern, Behörden und Lieferanten.
• Überwachung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards.
• Erstellung von Standortanalysen, Business Cases und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung.

Qualifikation

Must-Haves

• Erfahrung in Expansion oder Projektmanagement im filialisierten Einzelhandel, in der Gastronomie oder im Immobilienbereich
• Kenntnisse in Standortbewertung und Flächenakquise
• Verhandlungssicherheit im Umgang mit Maklern, Vermietern und Behörden
• Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift (mindestens C1-Niveau)
• Gute Englischkenntnisse
• Ausgeprägtes Gespür für wirtschaftlich tragfähige Lagen
• Hohe Reisebereitschaft und strukturierte Hands-on-Mentalität

Nice-to-Haves

• Aktives Netzwerk im Immobilienbereich (Retail, Gastronomie, Franchise)
• Erfahrung mit Rollouts in der Systemgastronomie oder Multi-Unit-Strukturen
• Technisches Grundverständnis von Bauprozessen und Planzeichnungen
• Sicherer Umgang mit Tools wie Smartsheet, Excel, GIS-Systemen oder Immobilienplattformen

Benefits

• Ein dynamisches Umfeld mit echter Hands-on-Kultur
• Modernes Büro in Berlin mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
• Deutschlandticket
• Mobile-Office-Möglichkeit nach erfolgreicher Einarbeitung
• SuperFit-Mitgliedschaftsrabatt für dein Wohlbefinden
• 13. Monatsgehalt ab dem zweiten Jahr Betriebszugehörigkeit
• Raum für individuelle Entwicklung und schnelle Entscheidungswege

Lust auf Wachstum mit Geschmack?

Wenn Expansion für dich nicht nur nach Baustelle, sondern nach echter Perspektive klingt - dann sollten wir uns kennenlernen.

Burgermeister setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder Identität.

Schick uns deinen Lebenslauf und werde Teil des Burgermeister-Teams.