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Erzieherin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) als Springerkraft in der stationären Jugendhilfe

TN Germany

Wilhelmshaven

Vor Ort

EUR 30.000 - 50.000

Teilzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Eine renommierte Hilfsorganisation sucht eine/n engagierte/n Erzieher/in oder Sozialpädagogin als Springerkraft in der stationären Jugendhilfe. In dieser unbefristeten Teilzeitstelle unterstützen Sie zwei Teams bei der Betreuung und Förderung von Jugendlichen. Ihre Aufgaben umfassen die Erziehungs- und Hilfeplanung, die Kommunikation mit verschiedenen Partnern sowie die Dokumentation der Entwicklungsschritte. Mit einem attraktiven Gehalt nach TVöD SuE und zahlreichen Sozialleistungen bietet diese Position eine hervorragende Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und einen positiven Einfluss auf das Leben junger Menschen zu nehmen.

Leistungen

Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
Attraktives Gehalt nach TVöD SuE
Jahressonderzahlung
Vermögenswirksame Leistungen
Altersvorsorge vom Arbeitgeber finanziert
Fahrtkostenzuschuss
Jobradleasing
31 Tage Urlaub
Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
Förderung von Fort- und Weiterbildungen

Qualifikationen

  • Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Hochschulabschluss in Sozialpädagogik.
  • Erfahrung in der stationären Jugendhilfe und Freude an der Arbeit mit Jugendlichen.

Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Unterstützung der Mitarbeiter in zwei stationären Teams.
  • Betreuung und Förderung der Jugendlichen im Schichtdienst.

Kenntnisse

Erfahrung in der stationären Jugendhilfe
Teamfähigkeit
Kreativität
Flexibilität
Eigeninitiative

Ausbildung

Staatlich anerkannte/r Erzieher/in
Hochschulabschluss in Sozialpädagogik

Tools

interne Software

Jobbeschreibung

Erzieherin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) als Springerkraft in der stationären Jugendhilfe, Wilhelmshaven

SOS-Kinderdorf Deutschland

Stellenbeschreibung:

Das SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 4.800 Mitarbeitenden. Das SOS-Kinderdorf Wilhelmshaven-Friesland bietet differenzierte Angebote im Jugendhilfebereich, darunter ambulante und stationäre Angebote, Familienzentren sowie Frühe Hilfen und Erziehungsberatung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Erzieher/in (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) als Springerkraft in zwei Teams im stationären Bereich. Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit (20 Std./Woche).

Ihre Aufgaben:

  • Fachliche und organisatorische Unterstützung der Mitarbeiter in zwei stationären Teams
  • Betreuung und Förderung der Jugendlichen im Schichtdienst
  • Erziehungs- und Hilfeplanung gemäß den Qualitätsvorgaben des SOS-Kinderdorf Vereins
  • Kommunikation mit Eltern, Schulen, Jugendamt und weiteren Kooperationspartnern
  • Dokumentation von Entwicklungsschritten, Erstellung von Berichten und Handlungsplänen unter Verwendung der internen Software
  • Organisatorische und wirtschaftliche Aufgaben
  • Sicherstellung des Kinder- und Jugendschutzes

Ihr Profil:

  • Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder Hochschulabschluss in Sozialpädagogik
  • Erfahrung in der stationären Jugendhilfe
  • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen
  • Bereitschaft, auf die unterschiedlichen Bedürfnisse der Jugendlichen einzugehen
  • Teamfähigkeit, Kreativität, Flexibilität und Eigeninitiative
  • Professioneller Umgang mit Nähe und Distanz

Unsere Leistungen:

  • Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag
  • Attraktives Gehalt nach TVöD SuE
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des Bruttogehalts, vollständig vom Arbeitgeber finanziert
  • Bis zu 500 € jährlich für Fahrtkosten im ÖPNV
  • Zusätzliche Zulagen (z.B. S-Zulage, Heimzulage, Dienste zu ungünstigen Zeiten)
  • Jobradleasing, auch E-Bikes
  • Vielfältige weitere Leistungen und Sozialleistungen, z.B. Zuschüsse bei besonderen Anlässen

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben:

  • 31 Tage Urlaub
  • Sonderurlaub bei besonderen Anlässen
  • Teamevents und Betriebsausflüge
  • Guthaben auf dem Zeitkonto für Sabbaticals

Weiterentwicklung und Gesundheit:

  • Förderung von Fort- und Weiterbildungen
  • Regelmäßige Supervisionen und Seminare
  • Programme zu Gesundheit und Achtsamkeit
  • Netzwerktage und Austauschmöglichkeiten
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