Erzieher (m,w,d)

Kirchenkreis Nordfriesland; Achtrup; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

Verlässliches Gehalt

Zuschüsse für (Elektro-)Fahrräder

Monatsbeitragssubvention für Gesundheitsangebote

Job summary

Das IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit in Achtrup sucht engagierte Erzieher_innen oder Heilerziehungspfleger_innen. Die Tätigkeit umfasst die Mitverantwortung für die Umsetzung des pädagogischen Konzepts sowie die Arbeit mit Kindern in einer altersgemischten Gruppe. Vorteilhaft ist eine Zugehörigkeit zu einer evangelischen Kirche. Wir bieten ein sicheres Arbeitsverhältnis, ein transparentes Gehalt und zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub und Zuschüsse zu Gesundheitsangeboten. Bewerbungen von Männern und diversen Bewerber_innen sowie Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.

Qualifications

• Erzieher_innen oder vergleichbare Qualifikation nach den gültigen Bestimmungen des Landes Schleswig-Holstein.
• Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamarbeit.
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung.

Responsibilities

• Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung des pädagogischen Konzepts.
• Zusammenarbeit im Team.
• Mitverantwortung für die Erfüllung der kirchlichen Aufgaben.

Skills

Arbeit mit Kindern

Teamarbeit

Digitale Medien

Religionspädagogik

Verantwortungsbewusstsein

Education

Erzieher_in, Heilerziehungspfleger_in oder vergleichbare Qualifikation

Job description

Stellenbeschreibung

39 Std./ Vollzeit in einer altersgemischten Gruppe!

Sie suchen eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre beruflichen Fähigkeiten in einer professionellen und werteorientierten Umgebung einbringen können? Dann sind Sie bei uns richtig!

Unsere Erwartungen

• Erzieher_innen, Heilerziehungspfleger_innen, oder eine vergleichbare Qualifikation nach der aktuell gültigen Personalqualifikationsverordnung des Landes Schleswig-Holstein
• Freude an der Arbeit mit den Kindern
• Übernahme von Verantwortung
• Zusammenarbeit in den verschiedenen Bereichen der Kindertagesstätte
• Lust auf Religionspädagogik
• Bereitschaft zur Umsetzung des pädagogischen Konzeptes
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
• Bereitschaft und Umgang der Nutzung digitaler Medien und MS-Office
• Freude an der Zusammenarbeit im Team

Hinweis: Wir gehen bei unserem pädagogischen Personal (Erzieher_innen oder vergleichbare Qualifikation) von einer Mitgliedschaft der Ev.-Luth. Kirche, einer Freikirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) oder der Vereinigung evangelischer Freikirchen aus und bitten darum, dies in den Bewerbungsunterlagen zu vermerken.

Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber dem Kirchenkreis Nordfriesland loyal verhalten, die evangelische Identität des Ev. Kita-Werks NF achten (bzw. an der Umsetzung der Konzeption der Kita positiv mitwirken) und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.

Vorteile für Mitarbeitende

• Verlässliches Gehalt inklusive pünktlicher Zahlungen und tarifvertraglicher Anpassungen
• Ein sicheres Arbeitsverhältnis auf Grundlage eines Tarifvertrags
• Automatische Gehaltserhöhungen nach erfolgreicher Tarifverhandlung
• Zuverlässige Sonderzahlungen (Juni 36 %, November 50 %)
• 30 Tage Urlaub bei einer 5‑Tage‑Wochen
• Freistellung an Heiligabend & Silvester mit voller Entgeltfortzahlung
• Entgeltumwandlung zum Zweck der betrieblichen Altersversorgung
• Monatsbeitragssubvention für Sport- und Gesundheitsangebote
• Zuschuss für (Elektro-)Fahrräder zur Förderung der Gesundheit und umweltbewussten Mobilität
• Zuschuss zum Monatsticket im ÖPNV
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem engagierten, herzlichen Team
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung
• Eine wertschätzende Atmosphäre, in der Ihre Arbeit wirklich geschätzt wird
• Ein individueller Arbeitsplatz in einer wertebasierten und professionellen Umgebung (verschiedene Standorte möglich)

Informationspflichten/EEO

Insbesondere Männer und diverse Bewerber_innen sind aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber_innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Ihre Ansprechperson:
Alwine Süberkrüb
Kita-Leitung