Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten Am Kalkbruche

Fröbel; Hannover; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Der Fröbel-Kindergarten in Hannover sucht engagierte Erzieher*innen zur Betreuung von Kindern. Sie bringen eine staatliche Anerkennung mit und haben Freude an der individuellen Förderung der Kinder. Das Arbeitsumfeld bietet vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und eine faire Vergütung gemäß Tarifvertrag.

Leistungen

33 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Monatliche Ergänzungszulage

E-Learning und Weiterbildung

Zukunftssicherung mit Zusatzleistungen

Starke Teamzusammenarbeit

Qualifikationen

• Staatlich anerkannter Erzieher / Kindheitspädagoge.
• Zusatzausbildung in Sprachförderung, Ernährung, Naturpädagogik oder Musikerziehung von Vorteil.
• Fähigkeit, individuelle Bedürfnisse von Kindern zu erkennen und zu unterstützen.

Aufgaben

• Bildung, Erziehung und Betreuung von bis zu 100 Kindern.
• Individuelle Förderung der Kinder basierend auf deren Bedürfnissen.
• Mitgestaltung eines anregenden pädagogischen Umfelds.

Kenntnisse

Engagement für die Arbeit mit Kindern

Interesse an fachlicher Weiterbildung

Ausbildung

Staatlich anerkannter Erzieher oder vergleichbarer Abschluss

Jobbeschreibung

Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten Am Kalkbruche, Hannover

Erzieher / Kindheitspädagoge (m/w/d) im Kindergarten Am Kalkbruche

Unser Fröbel-Kindergarten in Hannover sucht Sie als Erzieher*in!

Wir suchen für unseren Fröbel-Kindergarten Am Kalkbruche in Hannover-Ahlem zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher / Kindheitspädagogen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Der Vertrag wird unbefristet abgeschlossen.

Über unsere Einrichtung

Unser Fröbel-Kindergarten in Hannover bietet liebevolle und kompetente Bildung, Erziehung und Betreuung für 100 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Schuleintritt. Mit dem Umzug Anfang November 2023 in den Neubau wird die Einrichtung aus 2 Krippen- und 4 Elementar-Gruppen bestehen. Und genau dafür brauchen wir Sie! Wachsen Sie mit uns gemeinsam.

Die Pädagogik in unseren Fröbel-Kindergärten ist geprägt durch Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Erzieher*innen gehen auf die Bedürfnisse und Interessen der Kinder ein, indem sie diese im pädagogischen Alltag aufgreifen. Eine anregend gestaltete Umgebung mit vielfältigen Materialien fördert die Bildungs- und Entwicklungsprozesse der Kinder.

Fröbel steht für qualitativ hochwertige pädagogische Arbeit und Innovation. Kern unseres Leitbildes sind die Rechte von Kindern. Hieraus leiten sich die pädagogische Rahmenkonzeption, das Qualitätsverständnis und das Fort- und Weiterbildungskonzept ab.

Sie erfüllen folgende Voraussetzungen

• Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagoge*in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
• Sie begeistern sich für die Arbeit mit Kindern und können sich gut auf ihre Interessen und Bedürfnisse einstellen.
• Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen z.B. für Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung mit.
• Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder – egal welcher Herkunft oder Familiensprache – gleiche Bildungschancen bekommen.

Wir bieten Ihnen:

• Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
• Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
• Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12. bezahlt frei.
• Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen dem Deutschlandticket und der Fröbel BenefitCard* oder einer Mobilitätszulage für ein JobRad* - bei Teilzeit anteilig.
• Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
• Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
• Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
• Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretender Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
• Starker Zusammenhalt: Regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
• Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
• Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
• Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
• Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.

*Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV