Erzieher*in / päd. Fachkraft (m/w/d)

pro futura - Gemeinnütziger Träger katholischer Tageseinrichtungen für Kinder in den Regionen Aachen-Land und Aachen-Stadt GmbH; Aachen; Hybrid; EUR 21.000 - 26.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tarifliche Bezahlung nach KAVO

Entwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

pro futura sucht im Katholischen Kindergarten St. Monika in Aachen-Brand eine Erzieher*in / päd. Fachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Sie betreuen die Gesamt- und Kleingruppen, beobachten Kinder von 1 bis 6 Jahren, dokumentieren Ergebnisse und fördern deren Persönlichkeitsentwicklung. Sie arbeiten eng mit Eltern zusammen und nehmen an Projekten teil.

Qualifikationen

• abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, oder andere Fachkraftausbildung wie staatl. anerkannte Heilpädagogen (m/w/d), Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d)
• wir suchen sowohl Berufseinsteiger (m/w/d) als auch berufserfahrene Mitarbeiter (m/w/d)
• Anerkennung und Umsetzung des Leitbildes von pro futura

Aufgaben

• die pädagogische Arbeit mit der Gesamtgruppe, mit der Kleingruppe als auch mit dem einzelnen Kind
• die Arbeit als Fachkraft mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren
• die Beobachtung der Kinder, sowie die Dokumentation im Beobachtungsbogen
• die daraus resultierende Förderung, Unterstützung und Begleitung der Kinder in ihrer Persönlichkeitsentwicklung
• die Durchführung von Projekten
• die Zusammenarbeit mit den Eltern

Ausbildung

Erzieher*in

staatl. anerkannte Heilpädagogen

Kinderkrankenschwester/-pfleger

Jobbeschreibung

Aachen-Forst/Brand | St. Monika | Voll- und Teilzeit

Inspiration erleben und Kompetenzen entwickeln in der Kita St. Monika

Herzlich willkommen im Katholischen Kindergarten St. Monika in Aachen-Brand

Die katholische Kindertagesstätte St. Monika besteht aus vier Gruppen mit insgesamt 74 Kindern im Alter von einem bis sechs Jahren. Kinder erleben eine fröhliche, bewegungsfreudige und vielfältige Spiel- und Lernwelt in herzlicher Atmosphäre. Unser zentral in Aachen-Brand gelegener Kindergarten – in direkter Nachbarschaft zur Kirche St. Donatus, dem Pfarrzentrum, der Pfarrbücherei, dem Marienheim, einem Spielplatz und der Grundschule – ist fest im sozialen und kirchlichen Leben des Stadtteils verankert.

Ein besonderes Highlight ist unser großzügiges Außengelände, das wir bei nahezu jeder Wetterlage mit den Kindern nutzen. Hier entdecken die Kinder die Natur mit allen Sinnen, bewirtschaften gemeinsam Hochbeete und lernen durch praktisches Tun, wie Gemüse wächst. Die kleine Ernte verarbeiten wir in hauswirtschaftlichen Angeboten – ein wertvoller Beitrag zur bewussten Ernährung und zur erlebbaren Wissensvermittlung über Naturprozesse. So erfahren die Kinder Respekt vor der Schöpfung und lernen, Verantwortung zu übernehmen. Werde Teil unseres dynamischen Teams als

Erzieher*in / päd. Fachkraft (m/w/d)

Deine Aufgabenschwerpunkte:

• die pädagogische Arbeit mit der Gesamtgruppe, mit der Kleingruppe als auch mit dem einzelnen Kind
• die Arbeit als Fachkraft mit Kindern im Alter von 1 bis 6 Jahren
• die Beobachtung der Kinder, sowie die Dokumentation im Beobachtungsbogen
• die daraus resultierende Förderung, Unterstützung und Begleitung der Kinder in ihrer Persönlichkeitsentwicklung
• die Durchführung von Projekten
• die Zusammenarbeit mit den Eltern

Dein Profil:

• abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, oder andere Fachkraftausbildung wie staatl. anerkannte Heilpädagogen (m/w/d), Kinderkrankenschwester/-pfleger (m/w/d)
• wir suchen sowohl Berufseinsteiger (m/w/d) als auch berufserfahrene Mitarbeiter (m/w/d)
• Anerkennung und Umsetzung des Leitbildes von pro futura

160 Std. Fobis, Fortbildung zur Praxis- anleitung, fachliche Fortbildungen und berufliche Qualifizierungen.

Für die Fahrt zur Kita oder privat. Keine Vorgabe bei der Radauswahl.

Indoor, Outdoor oder Live online. Von Fitness und Wellness über Yoga, Schwimmen, Tanzen bis hin zu Bouldern und Crossfit®.

Das professionelle Team der Praxis, inkl. einer psychologischen Beratung, unterstützt dich und pro futura.

Gemeinschaft

Regelmäßige Veranstaltungen, die über den Betriebsausflug hinaus gehen.

Tarifvertrag

Regelmäßige, tariflich festgelegte Gehaltserhöhungen.

Entwicklungsmöglichkeit

Unser Träger bietet intern mit der Vielzahl an Einrichtungen eine Vielzahl an Einsatz- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Die Mitarbeitendenvertretung (MAV) setzt sich vertrauensvoll für die Interessen der Mitarbeitenden ein und arbeitet dabei eng mit dem Dienstgebenden zusammen.

Was kann ich verdienen?

Mitarbeitende im Erziehungsdienst werden gemäß der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) der (Erz-)Bistümer Aachen, Essen, Köln, Münster und Paderborn vergütet. Die Eingruppierung erfolgt nach den Regelungen der Anlage 29 – Sonderregelungen für den Sozial- und Erziehungsdienst zur KAVO. Die jeweils gültige Fassung der Anlage 29 mit den zugehörigen Entgelttabellen ist auf der Internetseite der Regional-KODA Nordwest abrufbar.

Bitte beachte, dass wir bei der Besetzung unserer Stellen an die Vorgaben der Personalverordnung gemäß KiBiz gebunden sind. Deshalb bitten wir dich, dich im Vorfeld zu informieren, ob du die notwendigen Voraussetzungen für eine Anstellung erfüllst.