Erzieher*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagogi[...]

AWO Kreisverband Rhein-Oberberg e.V.; Gummersbach; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die AWO Rhein-Oberberg e.V. sucht eine engagierte pädagogische Fachkraft für ihre Kindertagesstätte in Gummersbach. In einer wertschätzenden Umgebung bieten Sie Unterstützung und Förderung für Kinder, planen kreative Aktivitäten und arbeiten eng mit Eltern zusammen. Attraktive Vergütung, vielfältige Benefits und Weiterbildungsmöglichkeiten erwarten Sie.

Leistungen

Attraktive Vergütung inklusive Jahressonderzahlung

30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage

Betriebliche Altersvorsorge

Fahrradleasing

Gesundheitsförderung

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Systemische Beratung und Resilienz-Coaching

Qualifikationen

• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern ist erforderlich.
• 160-stündige Qualifizierungsmaßnahme im AWO Bildungswerk möglich.
• Drei Jahre Berufserfahrung oder eine abgeschlossene Ausbildung nach § 11 PersoVO KiBiz NRW.

Aufgaben

• Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 1-6 Jahren.
• Planung und Durchführung pädagogischer Aktivitäten und Projekte.
• Zusammenarbeit mit Eltern und Angehörigen sowie Dokumentation der Entwicklungsfortschritte.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen

Geduld

Begeisterungsfähigkeit

Kreativität

Flexibilität

Ausbildung

Staatlich anerkannte:r Erzieher:in

Heilerziehungspfleger:in

Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in

Absolvent:in der Kindheitspädagogik

vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Erzieher*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d), Gummersbach

AWO Kreisverband Rhein-Oberberg e.V.

Erzieher*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)

Mehr als nur ein Job: Arbeiten bei der AWO Rhein-Oberberg e.V.

Bei der AWO bist Du nicht nur einer von vielen – Denn Du gestaltest aktiv das soziale Miteinander in unserer Region mit. In einem Team von über 1.200 engagierten Kolleg:innen sorgen wir gemeinsam dafür, dass Menschen in allen Lebenslagen die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Wir sind fest in der Region verwurzelt, mit 2.500 Mitgliedern und 15 Ortsvereinen. Wenn Du einen Job suchst, bei dem Dein Einsatz wirklich zählt und bei dem Du etwas bewegen kannst, bist Du bei uns genau richtig!

Für unsere Frieda Nadig Kindertagesstätte im Neubau, der barrierefrei gestaltet ist, suchen wir Dich!

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

• Unbefristet

Stellenbeschreibung

• Betreuen und Fördern von Kindern im Alter von [Altersspanne der Kinder, z.B. 1-6 Jahren]
• Planen und Durchführen pädagogischer Aktivitäten und Projekte
• Unterstützen der Kinder in ihrer sozialen, emotionalen und kreativen Entwicklung
• Zusammenarbeiten mit Eltern und Angehörigen sowie Führen regelmäßiger Elterngespräche
• Dokumentieren der Entwicklungsfortschritte der Kinder
• Mitwirken an Teambesprechungen und der Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts

Du bringst mit

• Du bist staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, Absolvent:in der Kindheitspädagogik oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern sowie Einfühlungsvermögen, Geduld und Begeisterungsfähigkeit
• Kreativität und Flexibilität bei der Planung und Umsetzung von Spiel- und Lernangeboten
• Passgenaue Qualifizierung für Dich: Mit einer 160-stündigen Qualifizierungsmaßnahme im AWO Bildungswerk kannst Du auf Fachkraftstunden eingesetzt werden. Voraussetzung ist entweder eine dreijährige Berufserfahrung als pädagogische Ergänzungskraft oder eine abgeschlossene pädagogische/therapeutische Ausbildung nach § 11 PersoVO KiBiz NRW. Diese Maßnahme führt nicht zur vollständigen Fachkraftqualifikation.

Wir bieten Dir

• Attraktive Vergütung (in Anlehnung an TVöD) inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
• 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, plus Regenerationstage und SuE-Zulagen nach TVöD
• Betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing und exklusive Mitarbeiterrabatte
• Gesundheitsförderung: Präventive Maßnahmen und Angebote zur Förderung Ihrer Gesundheit
• Fort- und Weiterbildung: Möglichkeiten zur Weiterbildung im eigenen AWO Bildungswerk
• Balance & Wohlbefinden: Unterstützung durch systemische Beratung und Resilienz-Coaching