ERP & Prozessmanager (m/w/d)

Rheinmetall AG; Lohmar; Hybrid; EUR 90,000 - 120,000; Full time

Benefits offered by this job

Mitarbeiteraktienkaufprogramm

Mobiles Arbeiten (anteilig)

Flexible Arbeitszeitmodelle

Attraktive Vergütung

Urban Sport Club

Corporate Benefits Plattform

VIVA-Familienservice

Betriebliche Altersvorsorge

Rheinmetall Academy Weiterbildung

Digitales Onboarding-Tool

Job summary

Rheinmetall AG sucht am Standort Lohmar einen ERP & Prozessmanager, der als Brücke zwischen Fachbereichen und IT fungiert. Ziel ist die Optimierung und Standardisierung von Prozessen in der ERP-Landschaft, um messbare Mehrwerte zu schaffen.

Sie betreuen ERP-Systeme, analysieren Workflows, arbeiten eng mit Key-Usern zusammen und führen Schulungen durch, um die Akzeptanz sicherzustellen. Weiterhin leiten Sie Teilprojekte und steuern externe Berater in Zusammenarbeit mit der internen IT.

Qualifications

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Erfahrung im Management von ERP-Systemen.
• Nachweisbare Expertise in Prozessmodellierung, Projektmanagement und Einführung von ERP-Systemen (SAP).
• Fähigkeit, komplexe geschäftliche Anforderungen in technische Spezifikationen zu übersetzen.
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen bei diplomatischem Geschick.
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Responsibilities

• Verantwortung für Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung unserer ERP-Systeme.
• Analyse vorhandener Workflows und Konzeption zukunftsorientierter, effizienter Prozesse.
• Enge Zusammenarbeit mit Key-Usern zur Identifikation und Priorisierung von Anforderungen.
• Begleitung der Organisation bei Einführung neuer Prozesse oder Systemupdates sowie Sicherstellung der Akzeptanz durch Schulungen und klare Kommunikation.
• Leitung oder fachliche Steuerung von (Teil-)Projekten bei Implementierungen, Rollouts oder Systemintegrationen.
• Steuerung externer Dienstleister und Berater sowie Abstimmung mit der internen IT-Infrastruktur.

Skills

ERP-Management

Prozessmodellierung

Projektmanagement

SAP-ERP

Kommunikation

Deutsch/Englisch

Education

Wirtschaftsinformatik oder BWL oder vergleichbare Qualifikation

Tools

SAP

Job description

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Als ERP & Prozessmanager sind Sie der Architekt unserer digitalen Wertschöpfungskette. Sie fungieren als Brücke zwischen den Fachbereichen und der IT. Ihr Ziel ist es, unsere ERP-Systemlandschaft nicht nur stabil zu halten, sondern durch die kontinuierliche Optimierung und Standardisierung von Prozessen einen messbaren Mehrwert für unser Geschäft zu schaffen.

• Verantwortung für die Betreuung, Weiterentwicklung und Optimierung unserer ERP-Systeme
• Analyse bestehender Workflows und Konzeption zukunftsorientierter, effizienter Prozesse unter Berücksichtigung von Best Practices
• Enge Zusammenarbeit mit den Key-Usern der Fachbereichsabteilungen um Anforderungen zu identifizieren und priorisieren
• Begleitung der Organisation bei der Einführung neuer Prozesse oder Systemupdates sowie Sicherstellung der Akzeptanz durch Schulungen und klare Kommunikation
• Leitung oder fachliche Steuerung von (Teil-) Projekten bei Implementierungen, Rollouts oder Systemintegrationen
• Steuerung externer Dienstleister und Berater (m/w/d) sowie enge Abstimmung mit der internen IT-Infrastruktur

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Berufserfahrung

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung im Management von ERP-Systemen
• Nachweisbare Expertise in der Prozessmodellierung, im Projektmanagement und in der Einführung von ERP Systemen (SAP)
• Fähigkeit, komplexe geschäftliche Anforderungen schnell zu durchdringen und in technische Spezifikationen zu übersetzen
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen bei gleichzeitigem diplomatischem Geschick
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

An unserem Standort in Lohmar bieten wir Ihnen:

• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Mobiles Arbeiten (anteilig) und flexible Arbeitszeitmodelle
• Attraktive Vergütung
• Urban Sport Club
• Corporate Benefits Plattform
• VIVA-Familienservice
• Betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool