ERP-Consultant und/oder HR-Consultant (m/w/d)

PC-Tutor IT-Systemhaus; Schöneiche; Hybrid; EUR 45.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

PC-Tutor IT-Systemhaus sucht einen motivierten ERP-Consultant und/oder HR-Consultant (m/w/d) für eine spannende Rolle in einem dynamischen Team. Sie werden verantwortlich sein für die Implementierung und Optimierung von Softwarelösungen bei Kunden. Bringen Sie Ihre Erfahrung und Innovationskraft ein, um effiziente Arbeitsprozesse zu gestalten und Kunden bei der Digitalisierung zu unterstützen. Flexibles Arbeiten und ein individuelles Onboarding warten auf Sie.

Leistungen

Individuelles Onboarding

Flache Hierarchien

Work-Life-Balance

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Erfahrung im Umgang mit ERP-/HR-Systemen.
• Analytische Fähigkeiten im Umgang mit Geschäftsprozessen.
• Reisebereitschaft für Kundenbetreuung vor Ort.

Aufgaben

• Installation und Einsatz des ERP-/HR-Systems bei Kunden.
• Beratung und Unterstützung bei der Softwaremodernisierung.
• Gestaltung individueller Prozesslösungen.

Kenntnisse

Prozessgestaltung

Beratungsfähigkeit

Kommunikationsstärke

Eigenmotivation

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder Wirtschaftsinformatik Studium

Jobbeschreibung

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Wir machen Unternehmen fit für die Herausforderungen von morgen.

Effizient arbeitende Unternehmen benötigen eine IT-Lösung, die Tag und Nacht perfekt funktioniert – und das an allen denkbaren Arbeitsplätzen. Die PC-Tutor IT-Systemhaus GmbH beschäftigt sich seit ihrer Gründung 1991 als ganzheitliches IT-Dienstleistungsunternehmen für kleine und mittelständische Unternehmen mit Hauptsitz in Schöneiche bei Berlin sowie einer Niederlassung in Göttingen genau damit.

Der kontinuierliche Fortschritt liegt uns am Herzen. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Digitalisierung ihres Geschäftsmodells. Sie investieren in unser Know-How, wir in eine langfristige Partnerschaft. Nach Bedarf digitalisieren wir jeden einzelnen Prozessschritt, vom Einkauf über Lagerverwaltung, Personal- und Bewerbermanagement, Servicegeschäft bis hin zur Abrechnung. Damit ermöglichen wir Nachhaltigkeit, Kostenersparnis und Effizienzsteigerung.

PC-Tutor bietet ganzheitliche Komplettlösungen für Fertiger und Hersteller, Projektdienstleister und den technischen Handel. Wir implementieren, passen an, schulen, betreuen und entwickeln eigene Produkte auf Basis der Software von Sage.

Aufgaben

Was dich erwartet:

• Prozesse gestalten: Du bist für die Installation und den einwandfreien Einsatz unseres ERP-/HR-Systems zuständig und sorgst damit für effiziente Arbeitsprozesse bei unseren Kunden.


• Inspirieren: Mit deiner ERP-/HR- und Digitalisierungsexpertise übernimmst du die Prozess- und Organisationsberatung bei unseren Kunden. Du begeisterst dich für deren Prozess- und Produktwelt und unterstützt sie bei der Modernisierung der Software und Planung von Updates/neuen Funktionen.


• Innovativ statt “0815”: Wiederholungen vorgefertigter Lösungen sind nicht dein Ding. Viel lieber arbeitest du dich intensiv in individuelle Themen ein und unterbreitest am liebsten Vorschläge, an die unsere Kunden und auch wir noch gar nicht gedacht haben. Kurzum: Gestalte smarte Prozessketten von morgen und hinterlasse deinen „Fußabdruck“.

Qualifikation

Was dich auszeichnet:

• Fachliche Qualifikation: Mit einer kaufmännischen oder vergleichbaren Ausbildung, einem Studium der Wirtschaftsinformatik o.ä. nimmst du rasch Fahrt auf. Natürlich geht das auch mit einer vergleichbaren Qualifikation zum Beispiel als erfahrener Anwender der Sage 100 Umgebung. Wichtig ist uns, dass du etwas für unsere Branchen übrig und richtig Lust auf diesen Job hast!


• Relevante Praxiserfahrung: Du kannst Berufserfahrung in ähnlicher Position vorweisen und bringst somit bereits Erfahrung im Umgang mit ERP-/HR-Systemen.Handlungs- und Methodenkompetenz: Es fällt dir leicht, Sachverhalte schnell zu verstehen und daraus passende Lösungskonzepte zu entwickeln.Begeisterungsfähigkeit für betriebswirtschaftliche Prozesse: Die Analyse von Geschäftsprozessen bereitet dir Freude. Außerdem überzeugst du mit Weitblick und innovativen Ideen.


• Ausgeprägte Serviceorientierung und Reisebereitschaft: Der Erfolg deiner Kunden steht für dich an erster Stelle. Die Beratung erfolgt überwiegend remote. Projektbedingt kann es aber auch mal vorkommen, dass du den Kunden vor Ort betreuen wirst.


• Überzeugende Kommunikationsstärke: Mit deiner kommunikativen Ader und deinem souveränen Auftreten kannst du unsere Kunden optimal beraten.


• Hohe Eigenmotivation und Einsatzbereitschaft: Du arbeitest erfolgreich alleine und noch erfolgreicher im Team. Dein Engagement und Deine eigenverantwortliche sowie zielgerichtete Arbeitsweise runden dein Profil ERP-Consultant und/oder HR-Consultant (m/w/d) ab.

Benefits

Was du von uns erwarten kannst:

• Individuelles Onboarding: Vom Produktumfang der Sage-Software und unserer Lösungen bis hin zum Kennenlernen deines Teams und der Geschäftsprozesse unserer Kunden – Wir bieten dir eine auf dein Profil zugeschnittene Einarbeitung: Du wirst von Beginn an in unsere Systeme und Anwendungen eingeführt und lernst im Team alle Anwendungen und Programme des Systems detailliert kennen.


• Unternehmerische Vielfalt und spannende Kunden: Die Zusammenarbeit mit Kunden unterschiedlicher Branchen sorgt für ein spannendes und vielfältiges Aufgabenfeld. So statten wir mit unserer ERP-/HR-Komplettlösung namhafte Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz aus.


• Flache Hierarchien und Gemeinschaft: Bei uns erwarten dich Profis, die füreinander da sind und dafür sorgen, dass im Team immer noch ein bisschen mehr geht als allein.


• Work-Life-Balance: Ein familiäres Unternehmensumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und hybridem Arbeiten (Mobil und im Büro).Weitere Vorteile: Mitarbeiterrabatte, moderne Arbeitsmittel wie Handy, Laptop und weitere benötigte Komponenten.

Willkommen im Team!

Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bei Fragen wende dich gerne unter 030/64331311 an uns.

Seniority level

• Seniority level

  Entry level

Employment type

• Employment type

  Full-time

Job function

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  Information Technology

• Industries

  Professional Services

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