Ergotherapeut:in (m/w/d) 18109 Rostock

Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland; Rostock; On-site; EUR 33,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Urlaubstage

Jahressonderzahlung

Betriebliche Altersvorsorge

Tarifliche Vergütung nach AVR DW MV

Job summary

Stellenvermittlung der Evangelisch-Lutherischen Kirche in Norddeutschland sucht für das Friedrich-Petersen-Rehabilitationszentrum in Rostock eine/n Ergotherapeut:in (m/w/d). Vollzeit oder Teilzeit möglich.

96 Rehabilitanden werden von 50 Mitarbeitenden betreut; der focus liegt auf individuellen Therapien. Sie sind ausgebildete/r Ergotherapeut/in, idealerweise mit Suchtbereich-Erfahrung, arbeiten teamorientiert und bringen Eigeninitiative mit.

Qualifications

• Ausbildung in der Ergotherapie abgeschlossen
• Idealerweise Erfahrung im Suchtbereich
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative
• Umgang mit der besonderen Situation der Rehabilitanden

Responsibilities

• Organisation und Durchführung der Ergotherapie
• Erstellung eines arbeitstherapeutischen Behandlungsplans
• Erstellung von Anforderungs- und Eignungsprofilen
• Erhebung von Arbeits- und Berufsanamnesen
• Begleitung der Rehabilitanden bei Berufs- und Bildungsfindung

Skills

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Suchtbereich-Erfahrung

Education

Ausbildung in der Ergotherapie

Job description

Ergotherapeut:in (m/w/d)

18109 Rostock

Ab 01.11.2026

• JOB-ID: ROSTO-28302
• 18109 Rostock
• 01.11.2026

Wir suchen für unser Friedrich-Petersen-Rehabilitationszentrum in 18109 Rostock eine/n Ergotherapeut:in / Arbeitstherapeut:in (m/w/d)

Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit

Fühlen Sie sich eingeladen uns gern Ihren Eintrittswunsch und/oder Kündigungsfrist mitzuteilen. Wir schauen gemeinsam, wie es passen kann. Ob früher oder später – schreiben Sie uns gern und lassen Sie uns dazu ins Gespräch kommen.

Im Rehabilitationszentrum werden 96 Rehabilitand:innen von 50 Mitarbeitenden (u.a. Ergotherapeut:innen, Psycholog:innen, etc.) betreut. Mit großem Engagement widmen sich die Mitarbeitenden mittels individueller Therapieangebote den Rehabilitand:innen.

Aufgaben:

• Organisation und Durchführung der Ergotherapie
• Erstellung eines arbeitstherapeutischen Behandlungsplans
• Erstellung von Anforderungs- und Eignungsprofilen
• Erhebung von Arbeits- und Berufsanamnesen
• Begleitung von unseren Rehabilitanden bei der Berufs- und Bildungsfindung

Profil:

• Ausbildung in der Ergotherapie
• Optimaler Weise: Erfahrungen im Suchtbereich
• Teamfähigkeit & Eigeninitiative
• Kenntnisse und Offenheit im Umgang mit der besonderen Problemsituation unserer Rehabilitanden

Wir bieten:

Gute Gründe sich für uns zu entscheiden:

• Sie leisten jeden Tag Großartiges: Das wissen und wertschätzen wir.
• In unserem Haus kennt jeder jeden: Unsere familiäre Atmosphäre ist uns wichtig und macht uns aus. Deswegen bieten wir Ihnen einen Kennenlerntag an, damit Sie unser Rehabilitationszentrum und Ihr neues Team kennenlernen.
• Abwechslungsreiche und selbständige Arbeit
• Teambesprechungen
• Interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• Uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig.
• Geld ist nicht alles, aber auch nicht unwichtig: Sie erhalten eine funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung nach Tarif (AVR DW M-V)
• 30 Urlaubstage
• Kinderzuschlag monatlich
• Jahressonderzahlung
• Betriebliche Altersvorsorge on top

Diakon*in

Als Diakon in der Nordkirche arbeiten? Hier erfahren Sie mehr zum Berufsbild des Diakons bzw. der Diakonin und erhalten Informationen zur Ausbildung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ein Angebot von: Diakonisches Werk Mecklenburg-Vorpommern e.V.

Tarif-Informationen

TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19%20noch%20einstellen.pdf

Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits

KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg.verdi.de/tarife/tarifvertrag-ktd

Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen. Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.