Küchenkraft (m/w/d)

Stellenvermittlung Nordkirche; Wohltorf; Vor Ort; EUR 20.000 - 25.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

KS3 TVKB Tarifvertrag

Tarifliche Benefits Nordkirche

Zusammenfassung

Die Ev. Kirchengemeinde Wohltorf-Aumühle sucht für ihre Kindertagesstätte Kirchberg in Wohltorf zum 01.03.2027 eine Küchenkraft (m/w/d) in Teilzeit.

Die Stelle umfasst 20–25 Stunden pro Woche, ist unbefristet und nach dem TV KB (KS3 der Nordkirche) tariflich eingruppiert. Zu Ihren Aufgaben gehören Spülen, Temperaturüberwachung, Speisenverteilung und Reinigung der Küche. Wir suchen eine zuverlässige Teamplayerin/Teamplayer mit Engagement.

Qualifikationen

• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise.
• Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.
• Flexibilität und Belastbarkeit in der Küche.

Aufgaben

• Spülen und Abwaschen von Geschirr und Küchenutensilien
• Kontrolle und Dokumentation von Speisentemperaturen
• Entgegennahme, Portionierung und Ausgabe der Speisen
• Wäschepflege (Waschen, Trocknen, Zusammenlegen)
• Mülltrennung und Entsorgung
• Reinigung der Küche und weiterer Bereiche im Haus
• Einhaltung der Hygienestandards in allen Arbeitsbereichen

Kenntnisse

Zuverlässigkeit

Eigeninitiative

Flexibilität

Belastbarkeit

Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Die Kirchengemeinde Wohltorf-Aumühle sucht für ihre Kindertagesstätte "Kirchberg" in Wohltorf zum 01.03.2027 eine Küchenkraft (m/w/d) in Teilzeit.

Küchenkraft (m/w/d)

• Ev. Kindertagesstätte
• 01.03.2027
• Teilzeit 20-25 Stunden/Woche
• unbefristet
• 1.816,00 bis 2.200,00 EUR brutto pro Monat

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

• eine abwechslungsreiche Tätigkeit
• ein freundliches und motiviertes Team
• eine leitungsgerechte Vergütung (KS3 TVKB)

Wen wir brauchen

• Spülen und Abwaschen von Geschirr undKüchenutensilien
• Kontrolle und Dokumentation vonSpeisentemperaturen
• Entgegennahme, Portionierung und Ausgabe derSpeisen
• Wäschepflege (Waschen, Trocknen, Zusammenlegen)
• Mülltrennung und Entsorgung
• Reinigung der Küche und weiterer Bereiche imHaus
• Einhaltung der Hygienestandards in allenArbeitsbereichen

Unsere Erwartungen

• Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowieein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Eigeninitiative
• Flexibilität und Belastbarkeit

Was sonst noch wichtig ist

Schwerbehinderteund Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eineBewerbung einzureichen.

Diakon*in

Als Diakon in der Nordkirche arbeiten? Hier erfahren Sie mehr zum Berufsbild des Diakons bzw. der Diakonin und erhalten Informationen zur Ausbildung.

Tarif-Informationen

TV KB (Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche) https://vkdn-nordkirche.de/assets/content/doc/tarifvertraege_kat/TVKB_2024_Brosch_19%20noch%20einstellen.pdf

Benefits im Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche https://www.stellenvermittlung-nordkirche.de/TVKB_Benefits

KTD: Die aktuelle Fassung des Kirchlichen Tarifvertrags Diakonie https://gesundheit-soziales-hamburg.verdi.de/tarife/tarifvertrag-ktd

Alle Stellenausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle Geschlechter. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen. Bitte geben Sie deshalb Ihre Schwerbehinderung in Ihrer Bewerbung an.

Ein Angebot von: Nordkirche