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Ergotherapeut, Arbeitserzieher, Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Theo-Lorch-Werkstätten gGmbH

Bietigheim-Bissingen, Stuttgart

Vor Ort

EUR 30.000 - 50.000

Vollzeit

Vor 24 Tagen

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Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht engagierte Fachkräfte, die Menschen mit Behinderungen unterstützen und fördern. In dieser Rolle betreuen Sie unsere Beschäftigten, planen Arbeitsabläufe und führen Schulungen durch. Genießen Sie die Vorteile flexibler Arbeitszeiten, umfangreicher Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team. Die Position bietet eine sinnstiftende Tätigkeit in einem wertschätzenden Umfeld, das auf Inklusion und individuelle Förderung setzt. Wenn Sie Empathie und Engagement mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Leistungen

Flexible Gleitzeit
30 Tage Erholungsurlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Individuelles Gesundheitsbudget
Fahrrad-Leasing
Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket
Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern
2 Regenerationstage

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut, Arbeitserzieher oder Heilerziehungspfleger.
  • Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung.

Aufgaben

  • Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit Behinderung.
  • Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen.
  • Erstellung der Förderplanung und Dokumentation.

Kenntnisse

Empathie
Engagement
Teamfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Kenntnisse in MS-Office

Ausbildung

Ausbildung als Ergotherapeut
Arbeitserzieher
Heilerziehungspfleger

Jobbeschreibung

Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.

Für die Werkstatt-Transfergruppe in Bietigheim suchen wir Sie ab 01.07.2025 mit folgenden Aufgaben:

  1. Betreuung, Anleitung und ganzheitliche Förderung unserer Beschäftigten (Menschen mit Behinderung) gemäß ihren Bedürfnissen und Fähigkeiten
  2. Vorbereitung und Überwachung von Arbeitsabläufen
  3. Einrichten und Umrüsten von Arbeitsplätzen unter Berücksichtigung der Qualitätsvorgaben
  4. Planung, Vorbereitung und Durchführung arbeitsbegleitender Maßnahmen und Unterweisungen
  5. Unterstützung der Beschäftigten beim Mittagsessen und im pflegerischen Bereich
  6. Erstellung der Förderplanung sowie tägliche Dokumentation für Ihren Beschäftigtenkreis
  7. Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst sowie Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten

Ihre Vorteile:

  • Beruf und Freizeit:
    • Flexible Gleitzeit
    • Keine Schicht-/Wochenenddienste
    • 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
    • Brückentage sind Schließtage
    • Private Raum- und Fuhrparknutzung
  • Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:
    • 39h Woche
    • Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)
    • Jahressonderzahlungen
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe
  • Entwicklungsmöglichkeiten:
    • Umfassende Einarbeitung
    • Interne und externe Qualifizierungsangebote
    • Individuelle Personalentwicklungsangebote
    • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement:
    • Individuell nutzbares Gesundheitsbudget
    • EGYM Wellpass
    • Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln
    • Medizinische Vorsorgeangebote
  • Zusammenhalt:
    • Willkommenstag
    • Weihnachtsfeier
    • Betriebsausflüge
  • Mobilität:
    • Fahrrad-Leasing
    • Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket
  • Corporate Benefits:
    • Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern
  • Stellenspezifische Vorteile:
    • 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub
    • SuE-Zulage

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut, Arbeitserzieher oder Heilerziehungspfleger (m/w/d)
  • Erste Berufserfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung, gerne auch in ehrenamtlicher Tätigkeit
  • Empathie, Engagement, hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse im Umgang mit IT-Programmen, insbesondere MS-Office
  • PKW-Führerschein
  • Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild

Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten! Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie, von Bewerbungen per Mail abzusehen. Bitte senden Sie Ihren Lebenslauf sowie ein kurzes Anschreiben mit Ihrer Motivation für die Stelle und Ihren Gehaltsvorstellungen.

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