Entwickler HR Portal (w/m/d)

E.ON Digital Technology GmbH; Würzburg; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

E.ON Digital Technology GmbH sucht einen Entwickler für das HR-Portal "MyHR". Die Position bietet die Möglichkeit, signifikant zu einer grüneren Zukunft beizutragen, indem sie innovative digitale Lösungen entwickelt. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und einem hohen Maß an Eigenverantwortung, bietet diese Rolle ideale Voraussetzungen für Technologiebegeisterte mit einem Fokus auf die Nutzererfahrung.

Leistungen

30 Tage Urlaub pro Jahr

Homeoffice-Möglichkeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Fortbildungsmöglichkeiten

Car Leasing und Job Rad

Qualifikationen

• Studium oder IT-Ausbildung erforderlich.
• Wichtige Kenntnisse: SAP HCM, SuccessFactors.
• Erfahrungen in BizDevOps-Teams wünschenswert.

Aufgaben

• Betrieb des HR-Portals "MyHR" sicherstellen.
• Internationale Zusammenarbeit mit Product Owner und Partnern.
• Umsetzung von Systemanforderungen eigenverantwortlich.

Kenntnisse

SAP Portal Kenntnisse

agile Arbeitsmethoden

Hands-on-Mentalität

User Experience

technisches Know-How HR Systeme

Deutsch

Englisch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare IT-Ausbildung

Jobbeschreibung

E.ON Digital Technology GmbH | Unbefristet| Teil- oder Vollzeit

Du hast eine Leidenschaft für neue Technologien und möchtest zu einer nachhaltigen, grüneren Zukunft beitragen?

Dann werde ein Changemaker (w/m/d) und verstärke unser Team alsEntwickler HR Portal (w/m/d)bei der E.ON Digital Technology (EDT).

Die E.ON Digital Technology spielt eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung der Energiewende, indem wir die digitale Transformation für den gesamten E.ON Konzern in ganz Europa vorantreiben. Wir entwickeln kreative Ideen, gehen neue Wege, lassen Visionen Wirklichkeit werden und erwecken innovative Technologien zum Leben. In flexiblen Arbeitsmodellen und Teams liefern wir nachhaltige Technologielösungen für die Energieherausforderungen von morgen.

sinnhaft & herausfordernd -Deine Aufgaben

• Du sorgst für einen sicheren und stabilen Betrieb unseres HR-Portals „MyHR“, um deinen Kolleginnen und Kollegen im Konzern Zugang zu relevanten HR Informationen und Anwendungen zu verschaffen. Dabei hast du stets auch die User Experience im Blick
• Du stimmst dieImplementierungsanforderungen mit dem businessseitiegen ProductOwner und unseren Implementierungspartnern ab
• Du bist für die eigenverantwortlicheUmsetzung von "MyHR"-Anforderungen im System zuständig
• Du unterstützt uns bei der Umstellung unseres HR-Portals auf eine neue Technologie

authentisch & ambitioniert - Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare IT-Ausbildung
• Relevante SAP Portal Kenntnisse
• Technisches Know-Howvon HR Systemen wie SAP HCM, ESS & MSS, SuccessFactors oder Oracle HCM sind von Vorteil
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Spaß an agilen Arbeitsmethoden und der Arbeit in BizDevOps-Teams
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

vielseitig & durchdacht - Unsere Benefits

• Wir geben Dir Flexibilität: Arbeite von zu Hause oder jedem anderen Ort in Deutschland, der Dir gefällt, oder nutze einen unserer Bürostandorte von Hamburg bis München. Das reicht Dir nicht? Dann gehe auf Workation für bis zu 20 Tage pro Jahr innerhalb der EU.
• Tanke neue Energie: Bei uns hast Du 30 Tage Urlaub pro Jahr und Heiligabend und Silvester sind zusätzlich frei. Du willst mehr? Dann tausche einen Teil Deines Gehaltes gegen zusätzliche Urlaubstage oder mache ein Sabbatical.
• Deine Weiterentwicklung: Wir wachsen und wollen, dass Du mit uns wächst. Ob bei der täglichen Arbeit, im aktiven Austausch mit anderen oder einem individuellen Training - Unsere Lernkultur ermöglicht es Dir Deine persönliche Entwicklung auf das nächste Level zu bringen.
• Wir machen Dich mobil: Von Car Leasing über Job Rad bis zum Jobticket an den meisten Standorten - Dein Weg ist unser Weg.
• Auch an Deine Zukunft ist gedacht: Unsere betriebliche Altersvorsorge und ein gutes Versicherungspaket sorgen für Deine Zukunft.
• Das war noch lange nicht alles: Über alle weiteren Benefits sprechen wir mit Dir gerne im Recruiting- Prozess.

Hast Dunoch Fragen?
Für weitere Informationen wende Dich bitte an Fabian Heller,[emailprotected] .

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Portal eingereichte Bewerbungen annehmen können. Bewerbungsunterlagen, die uns per E-Mail erreichen, können wir leider nicht berücksichtigen.

Was Du sonst noch wissen solltest:
Stellen-ID: 228330
Beschäftigungsart: Unbefristet
Beschäftigungsgrad: Teil- oder Vollzeit
Gesellschaft: E.ON Digital Technology GmbH
Arbeitsort:Hannover, Würzburg, Berlin, Essen
Funktionsbereich: Personalwesen; IT/Digitalisierung; Product Owner