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Ein kommunales Versorgungsunternehmen in Hilden sucht einen Mitarbeiter für die Entgeltabrechnung. Sie sind verantwortlich für die pünktliche und korrekte Entlohnung der Mitarbeiter und müssen dabei tarifliche und gesetzliche Vorgaben beachten. Wenn Sie ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit fachspezifischen Qualifikationen abgeschlossen haben und über relevante Berufserfahrung verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Attraktive Arbeitsbedingungen und Angebote werden bereitgestellt.
Als Stadtwerke versorgen wir unsere Stadt zuverlässig mit Energie, Wasser und Mobilität – und das gelingt nur mit einem starken Team hinter den Kulissen. Die Entgeltabrechnung ist dabei ein zentraler Baustein: Du stellst sicher, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter pünktlich, korrekt und unter Berücksichtigung aller tariflichen und gesetzlichen Vorgaben entlohnt werden. Eine verantwortungsvolle Aufgabe, die Sorgfalt, Fachwissen und Verlässlichkeit erfordert.
Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsangebote, gute Anbindung, Kantine, Gesundheits- und Sportangebote sowie Mitarbeiterrabatte. Als Solinger Bürgerin oder Bürger und Mitarbeiterin oder Mitarbeiter bei der Stadtwerke Solingen GmbH erhältst du einen Werksangehörigen-Tarif für Strom und Gas. Wir legen Wert auf ein familiäres Umfeld mit Teamgeist und gemeinsamen Aktivitäten.
Willst du deine Zukunft mit uns gestalten? Bewirb dich jetzt mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungslink.
Kontakt: Laura Kreutner, Personalmanagement, Stadtwerke Solingen GmbH, Beethovenstraße 210, 42655 Solingen, Telefon 0212 295-1318
Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Frauen, schwerbehinderten Menschen und Menschen mit Migrationshintergrund.