Entgeltabrechner (m/w/d) Stellendetails | Dr. Oetker / Cameo

Dr. Oetker Canada; Wittlich; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen sucht einen engagierten Entgeltabrechner, der die Verantwortung für die monatliche Entgeltabrechnung übernimmt. In dieser spannenden Rolle sind Sie für die Pflege der Personalstammdaten und die Erstellung von Reports zuständig. Sie bringen Ihre Expertise im Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht ein und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen zusammen, um Prozesse zu optimieren. Wenn Sie eine Leidenschaft für Personalmanagement und eine Affinität zur IT haben, ist dies die perfekte Gelegenheit für Sie, Teil eines innovativen Teams zu werden.

Leistungen

Tarifgebundene attraktive Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Jahressonderzahlungen

30 Tage Urlaub

Mitarbeiterrestaurant

Kostenlose PKW-Stellplätze

Sport-, Gesundheits- und Fitnessangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich.
• Mehrjährige Erfahrung in der Entgeltabrechnung erforderlich.

Aufgaben

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP HCM.
• Ansprechpartner für Vorgesetzte und Mitarbeiter in Entgeltfragen.

Kenntnisse

Entgeltabrechnung

SAP HCM

Sozialversicherungsrecht

Arbeitsrecht

Microsoft Office

Analytische Fähigkeiten

Ausbildung

Kaufmännische Berufsausbildung

Wirtschaftswissenschaftliches Studium

Tools

SuccessFactors

Interflex/SF Time

Jobbeschreibung

Entgeltabrechner (m/w/d)

People and Culture, Werk Wittlich | Wittlich |Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt| Vollzeit | Unbefristet

Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home.

Was bei uns möglich ist? Das entscheiden Sie. Sie können unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein.Sie auch?

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

• Sie führen eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung mit SAP HCM für aktive Mitarbeiter des Werkes Wittlich unter Beachtung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Vorschriften durch.
• Dabei stellen Sie sicher, dass die vereinbarten Entgelte termingerecht und korrekt zur Auszahlung gelangen.
• Sie übernehmen die Pflege der Personalstammdaten, bearbeiten alle Eintritts-, Wechsel- und Austrittszenarien und führen eigenständig das Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern, Behörden und Mitarbeitern.
• Zu Ihren Aufgaben gehören auch die anfallenden Jahresabschlussarbeiten für die Entgeltabrechnung.
• Darüber hinaus erstellen Sie regelmäßige Reports und Statistiken.
• Sie sind Ansprechpartner für Vorgesetze, Mitarbeiter und Betriebsrat zu allen Fragen der Entgeltabrechnung.
• Sie übernehmen Verantwortlichkeiten bei der werksübergreifenden Zusammenarbeit zur Prozessoptimierung von Entgeltabrechnungsthemen.
• Zudem beraten Sie in standortbezogenen und werksübergreifenden Projekten des Bereiches People and Culture Germany und bringen Ihre abrechnungs- und zeitwirtschaftsspezifischen Kenntnisse ein.

DAS BRINGEN SIE MIT

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und berufsbezogene Weiterbildung mit Schwerpunkt Personal, alternativ ein wirtschaftswissenschaftliches Studium.
• Sie bringen mehrjährige Berufserfahrungen in der Entgeltabrechnung mit.
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht.
• Sie konnten bereits Erfahrungen mit SAP HCM, ggf. SuccessFactors und Zeitwirtschaftssystemen (z. B. Interflex/SF Time) sammeln.
• Sie sind eigeninitiativ, flexibel und haben gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
• Sie besitzen eine Affinität zur IT und Verständnis zum Zusammenwirken von IT-Systemen.
• Sie überzeugen durch freundliches Auftreten und Kommunikationsstärke.
• Der Umgang mit Microsoft Office wird von Ihnen beherrscht.

DAS BIETEN WIR IHNEN

Onboarding für neue Mitarbeiter*innen I Weiterbildungsmöglichkeiten I Tarifgebundene attraktive Vergütung I Betriebliche Altersvorsorge I Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld I 30 Tage Urlaub I Familiengeführtes Unternehmen I Mitarbeiterrestaurant I

Fahrradstellplätze I Kostenlose PKW-Stellplätze I Vergünstigung im Dr. Oetker Shop I Sport-, Gesundheits- und Fitnessangebote

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Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität.

Dr. Oetker Tiefkühlprodukte KG Wittlich
Karima Mimouni
[phone]
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