Empfangsmitarbeiter (m/w/d)

Cordes Rieger Consulting GmbH; Göttingen; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Übertarifliche Bezahlung

Digitale Arbeitszeiterfassung

4-Tage-Woche auf Wunsch

Freie Kosten und Mitarbeiterunterkunft

Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten

Descripción de la vacante

Ein 4-Sterne Hotel in Göttingen sucht einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d), der für den Check In/Check Out sowie die Gästeberatung zuständig ist. Idealerweise bringen Sie eine Berufsausbildung im Hotelfach mit und zeichnen sich durch Zuverlässigkeit sowie Dienstleistungsorientierung aus. Das Hotel bietet vielseitige Vorteile wie übetrarifliche Bezahlung, digitale Arbeitszeiterfassung und Entwicklungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten.

Formación

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach wünschenswert.
• Gepflegtes Erscheinungsbild.
• Hohe Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung.
• Freude am Beruf und Einsatzbereitschaft.

Responsabilidades

• Check In / check out.
• Beratung der Gäste während des Aufenthaltes.
• Annahme und Bearbeitung von Zimmerreservierungen.
• Organisatorische Aufgaben am Empfang.

Conocimientos

Zuverlässigkeit

Dienstleistungsorientierung

Flexibilität

Freude am Beruf

Educación

Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach

Descripción del empleo

Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Göttingen

Ort: Umkreis von Göttingen

Lage: ländlich und ruhig

Arbeitszeit: Vollzeit oder Teilzeit

Größe: ca. 50 Zimmer

Art des Betriebes: 4* Hotel

Ihre Aufgaben

• Check In / check out
• Beratung der Gäste während des Aufenthaltes
• Annahme und Bearbeitung von Zimmerreservierungen
• Ausstellung von Gutscheinen und Telefonannahme
• Organisatorische Aufgaben am Empfang

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Hotelfach wünschenswert
• Gepflegtes Erscheinungsbild
• Hohe Zuverlässigkeit und Dienstleistungsorientierung
• Freude am Beruf und Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität und Belastbarkeit
• Natürliche & herzliche Ausstrahlung

Ihre Vorteile

• Übertarifliche Bezahlung
• Digitale Arbeitszeiterfassung
• Auf Wunsch eine 4-Tage-Woche
• Freie Kosten und Mitarbeiterunterkunft
• Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten