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Empfangsmitarbeiter in Teilzeit

Motel One Dresden am Zwinger

Dresden

Vor Ort

EUR 20.000 - 40.000

Teilzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Motel One Dresden am Zwinger sucht einen Empfangsmitarbeiter in Teilzeit, um die Gäste herzlich zu empfangen und ihre Anliegen während ihres Aufenthalts professionell zu betreuen. In dieser Rolle sind Sie für die Reservierungen, Rechnungslegung und administrative Aufgaben verantwortlich. Bei uns zählen Persönlichkeit sowie Gastgeberqualitäten, seien Sie Teil eines multikulturellen Teams, das gemeinsam seine Erfolge feiert.

Leistungen

Bonus-Programm
Internationale Karriere
Günstige Übernachtungen in Europa
Entwicklungsmöglichkeiten
Gemeinsame Teamevents
Zuschuss zum ÖPNV oder kostenloses Fahrrad

Qualifikationen

  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Leidenschaft für die Hotellerie.
  • Gute Ausdrucksweise in Deutsch & Englisch.
  • Bereitschaft, abteilungsübergreifend zu unterstützen.

Aufgaben

  • Betreuung der Gäste inkl. Check-In und Check-Out.
  • Prüfung und Bearbeitung der Reservierungen.
  • Organisatorische Aufgaben im Front- und Back-Office.

Kenntnisse

Serviceorientierung
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Gastgeberqualitäten

Ausbildung

Ausbildung im Hotelfach

Jobbeschreibung

Empfangsmitarbeiter in Teilzeit, Dresden

Motel One Dresden am Zwinger

Dresden, Germany

Aufgaben

Diese Stelle ist in Teilzeit zu besetzen - 3 Tage pro Woche á 8 Stunden.

Im Fokus steht die professionelle Betreuung unserer Hotelgäste - von der herzlichen Begrüßung beim Check-In bis zur Verabschiedung. Darüber hinaus kümmern Sie sich um Folgendes:

  • Betreuung unserer Gäste inkl. Check-In und Check-Out
  • Prüfung und Bearbeitung der Reservierungen, Überbuchungen und Optionen
  • Rechnungslegung inkl. Verwaltung der Kostenübernahmen sowie Kassenführung und -abrechnung
  • Organisatorische und administrative Aufgaben sowohl im Front- als auch Back-Office-Bereich (bspw. Verwaltung der Nichtanreisen, Beantwortung von E-Mails)
  • Abteilungsübergreifende Einblicke in neue Tätigkeitsbereiche durch die Zusammenarbeit in unserem multikulturellen Team

Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Sie passen zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnen Sie aus:

  • Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie
  • Offenes, kommunikatives Auftreten sowie eine gute Ausdrucksweise in Deutsch & Englisch
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft, abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam
Profil

Ob als Hotelprofi oder im Quereinstieg – Sie passen zu uns! Denn Persönlichkeit und Gastgeberqualitäten stehen bei uns an erster Stelle! Außerdem zeichnen Sie aus:

  • Ausbildung im Hotelfach bzw. Berufserfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder Interesse an einem Quereinstieg
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Serviceorientierung sowie Gastgeberqualitäten und Leidenschaft für die Hotellerie
  • Offenes, kommunikatives Auftreten sowie eine gute Ausdrucksweise in Deutsch & Englisch
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft, abteilungsübergreifend zu unterstützen – Wir erreichen unsere Erfolge gemeinsam
Unsere attraktiven Benefits
  • Bonus-Programm: Je besser die Gäste ihren Aufenthalt bewerten, desto höher fällt der Bonus für das ganze Team aus.
  • Internationale Karriere: Unsere nationalen und internationalen Hotels oder Neueröffnungen eröffnen zahlreiche Karrieremöglichkeiten.
  • Günstig übernachten in ganz Europa: Vorteile sichern! Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktive Rabatte.
  • Sich persönlich und fachlich weiterentwickeln: Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
  • Gemeinsam feiern: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder unser jährliches internationales Fußballturnier – Erfolge feiern wir gemeinsam mit dem Team.
  • Kostengünstig und nachhaltig zur Arbeit: Es kann zwischen einem Zuschuss zum ÖPNV oder einem kostenlosen Fahrrad gewählt werden.
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