Elektroniker*in als Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Raum Schwarzheide/Elsterwerda

JR Germany; Elsterwerda; Vor Ort; EUR 35.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Unternehmen in der Aufzugsbranche sucht einen Elektroniker als Servicetechniker für Aufzugsanlagen. In dieser spannenden Rolle wirst du für die Wartung und Reparatur von Aufzugsanlagen verantwortlich sein und dabei innovative digitale Technologien nutzen. Du profitierst von einem attraktiven Gehalt, 30 Tagen Urlaub sowie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine respektvolle Unternehmenskultur und bietet umfassende Einarbeitung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Wenn du selbstständig, zuverlässig und engagiert bist, ist dies die perfekte Gelegenheit für dich.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Urlaubs- & Weihnachtsgeld

Firmenwagen zur privaten Nutzung

Dienstrad-Programm

Individuelle Einarbeitung

Teambuilding-Events

Mitarbeiterrabatte

Zuschuss für Altersvorsorge

Umfassendes Onboarding

Hohe Arbeitssicherheit

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung im Elektronik-, Mechatronik- oder Mechanikerbereich erforderlich.
• Erfahrung im Elektronik- und Mechatronikbereich wünschenswert.

Aufgaben

• Wartung und Reparatur an Aufzugsanlagen.
• Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung.
• Kundenberatung und vorbeugende Instandhaltung.

Kenntnisse

Elektronik

Mechatronik

Fehlerdiagnose

Kundenberatung

Zuverlässigkeit

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung im Elektronikbereich

Weiterbildung zur Elektrofachkraft

Jobbeschreibung

Elektroniker*in als Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Raum Schwarzheide/Elsterwerda

Schindler Deutschland AG & Co. KG

elsterwerda, Germany

Standort: Schwarzheide, Brandenburg, Deutschland
ID: 76404

We Elevate... Lebensqualität

Unsere Aufzüge, Fahrtreppen und Fahrsteige transportieren täglich mehr als zwei Milliarden Menschen sicher in Gebäuden und an Verkehrsknotenpunkten. Als Teil des Schindler-Teams arbeitest du an sinnvollen Aufgaben, die die Lebensqualität aller Menschen verbessern und Lebensräume barrierefreier, inklusiver und nachhaltiger machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit und hohe ethische Standards und sorgen für Respekt - sowohl unter Kolleg*innen als auch für die Welt um uns herum. Wenn du zu uns kommst, wirst du nicht nur Teil unserer Erfolgsgeschichte, welche 1874 ihren Anfang nahm. Du gestaltest mit innovativen und digitalen Lösungen die Zukunft der urbanen Mobilität.

Werde ein Teil von Schindler als

Elektroniker*in als Servicetechniker*in (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Raum Schwarzheide/Elsterwerda

Deine Vorteile im Überblick:

• Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld, tägliche Auslöse & weitere Sonderzahlungen
• Zuschuss für altersvorsorgewirksame Leistungen und Gleitzeitkonto - „keine Stunde geht verloren"
• Firmenwagen zur privaten Nutzung
• Dienstrad-Programm zur Finanzierung deines privaten Fahrrades
• Umfassendes Onboarding mit technischen Kursen und Einarbeitung
• Arbeitsortnähe, keine Montagetätigkeit am Abend
• Zukunftssichere Branche bei Deutschlands Marktführer
• Hohe Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
• Arbeiten an innovativen digitalen Technologien

Erfahre mehr über deinen zukünftigen Arbeitsalltag in unserem Video mit Patrick oder höre unseren Podcast mit Alex, einem Servicetechniker in Berlin.

• Wartung und Reparatur an Aufzugsanlagen
• Fehlerdiagnose und Störungsbeseitigung
• Kundenberatung und vorbeugende Instandhaltung
• Sicherheitsmängel erkennen und dokumentieren
• Notdienste außerhalb der regulären Arbeitszeit

Du solltest selbstständig, zuverlässig und engagiert sein. Eine abgeschlossene Ausbildung im Elektronik-, Mechatronik- oder Mechanikerbereich ist erforderlich. Erfahrung im Elektronik- und Mechatronikbereich ist wünschenswert, Quereinsteiger sind willkommen. Führerschein Klasse B ist notwendig, eine Weiterbildung zur Elektrofachkraft ist von Vorteil, aber keine Pflicht.

• Firmenevents und Teambuilding
• Individuelle Einarbeitung und Weiterbildungsangebote
• Zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bei einem Top-Arbeitgeber
• Respektvolle Unternehmenskultur und Vielfalt
• Unterstützung durch Familienservice und Mitarbeiterrabatte