Das bieten wir Dir
️ Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, denn du arbeitest im systemrelevanten Bereich
Attraktive und pünktliche Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung: Wir schätzen Ihre Arbeit und
belohnen Sie mit einer fairen und wettbewerbsfähigen Vergütung.
Geregelte Arbeitszeiten (38,5 Stunden/Woche) und
30 Tage Urlaub/Jahr
Fachgebundene
Fort- und Weiterbildungen mit Kostenübernahme
Individuelle Einarbeitung
Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem angenehmen Betriebsklima „Wir arbeiten im Team und sind
füreinander da“.
Betriebliche Altersvorsorge: Wir unterstützen Sie bei Ihrer finanziellen Absicherung im Alter.
️ Umfassende Betriebssportangebote: Unser eigenes Gym und der Milonzirkel helfen Ihnen, fit und gesund zu
bleiben. (Trainingszeiten: Mo-Fr 16:00 bis 8:00 Uhr; Sa-So 24h.)
Eigene
Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten (5:30 – 18:00 Uhr): Damit Sie Beruf und
Familie besser vereinbaren können..
Deine zukünftigen Aufgaben
Instandsetzung und Störungsbeseitigung der Mess-, Steuer- und Regelungstechnik
Wartung und Überprüfung der elektrotechnischen Anlagen – von Aufzugs- über Netzersatzanlagen bis zur Zählerinfrastruktur
Nach umfassender Einarbeitung ca. 6-mal pro Jahr Rufbereitschaft
Unsere Erwartungen
Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroniker Automatisierungs- und Systemtechnik, Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikationen
Neugier, Wissbegier und gewissenhafte Arbeitsweise
Darauf kannst Du dich freuen
- Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
- Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
- Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
- Betriebssportangebote
- Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung
- Jobrad
- Mitarbeiter Angebote
- Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
Werde Teil des Teams: Jetzt bewerben!
Jana Weiler
Mitarbeiterin Geschäftsbereich 5: Technik und Bau
Tel: +49931 201 55507
Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
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