Elektriker - Instandhaltung (m / w / d)

Knauf Performance Materials GmbH; Dortmund; Vor Ort; EUR 40.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Unternehmen im Bauprodukte-Sektor sucht einen Elektromeister, der die Planung und Wartung elektrischer Anlagen verantwortet. In dieser spannenden Rolle tragen Sie maßgeblich zur Optimierung der elektrotechnischen Prozesse bei und stellen die Sicherheit sowie Qualität in der Produktion sicher. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und zahlreichen Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten und individueller Karriereentwicklung bietet dieses Unternehmen eine hervorragende Gelegenheit für engagierte Talente, die ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einbringen möchten.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Tage Urlaub

Sonderurlaub

Individuelle Weiterbildung

Mitarbeiterrabatte

Fahrrad-Leasing

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektriker/Elektroniker.
• Langjährige Berufserfahrung mit Führungsverantwortung.

Aufgaben

• Planung, Aufbau, Inbetriebnahme und Wartung elektrischer Anlagen.
• Verantwortung für Arbeitsschutz, Umweltschutz und Hygiene.

Kenntnisse

Führungsverantwortung

Englischkenntnisse

Durchsetzungsvermögen

Ausbildung

Ausbildung als Elektriker/Elektroniker

Weiterbildung zum Meister oder Techniker

Tools

MS Office

SAP

Jobbeschreibung

Knauf als Arbeitgeber

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.

Als globaler Bauproduktehersteller mit 42.500 Mitarbeitenden in 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt, und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Performance Materials GmbH ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams.

Erkennen Sie sich wieder?

• Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
• Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
• Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
• Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

Elektromeister (m/w/d)

Das erwartet Sie

1. In Ihrem Verantwortungsbereich liegen die Planung, der Aufbau, die Inbetriebnahme, die Wartung sowie die Instandhaltung der elektrischen Anlagen.
2. Sie sorgen durch eine vorausschauende Urlaubsplanung dafür, dass die notwendige Personaldecke gewährleistet ist, um Sicherheit, Qualität und die Erfüllung der Produktionsziele gemäß Produktionsplan sicherzustellen.
3. Für Arbeitsschutz, Umweltschutz, Hygiene und Sauberkeit in Ihrem Zuständigkeitsbereich übernehmen Sie die Verantwortung.
4. Mit Ihrem Engagement treiben Sie die Optimierung und Weiterentwicklung im elektrotechnischen Bereich des Werkes aktiv voran.

Das bringen Sie mit

1. Ihre Qualifikation basiert auf einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung im Bereich Elektriker / Elektroniker (m/w/d), ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d), die wünschenswert ist.
2. Langjährige Berufserfahrung, kombiniert mit Führungsverantwortung und einem ausgeprägten Durchsetzungsvermögen, zeichnet Sie aus.
3. Fundierte Kenntnisse in der S7-Welt sind von Vorteil und kommen Ihnen bei der Arbeit in diesem Bereich zugute.
4. Darüber hinaus bringen Sie gute Englischkenntnisse mit, die Ihnen in der Kommunikation auf internationaler Ebene helfen.
5. Im Umgang mit MS Office sind Sie sicher, und erste Erfahrungen mit SAP runden Ihr Profil idealerweise ab.

Darum lohnt es sich

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

• Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen.
• Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe sowie Arbeitszeitkonten für Freischichten.
• Feel Welcome: Welcome-Days und individuelles Onboarding, Unternehmens- und Teamevents.
• Eigene Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen und Schulungen.
• Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf.
• Fahrrad-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit.