Einrichtungsleitung (m/w/d)

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Bremerhaven e.V.; Bremerhaven; On-site; EUR 70,000 - 90,000; Full time

Benefits offered by this job

30 Tage Urlaub

2 freie Tage (Heiligabend/Silvester)

E-Bike-Leasing

Attraktive Vergütung

Firmenfitness Wellpass

Fort- und Weiterbildung

Intensive Einarbeitung

Shopping Rabatte

Work-Life-Balance – mobiles Arbeiten

Job summary

Die AWO Kreisverband Bremerhaven e.V. sucht eine Leitung (Vollzeit) für die sozialpflegerische Einrichtung Villa Schocken in Bremerhaven.

Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Organisation, Personal und Budget und gestalten den Standort aktiv mit. Sie bringen ein Studium in BWL/Management oder Sozialwirtschaft mit staatlicher Anerkennung oder eine entsprechend abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich mit Führungserfahrung mit.

Qualifications

• Führungserfahrung in einer vergleichbaren Einrichtung im Sozialwesen ist wünschenswert.
• Organisation, wirtschaftliches Denken und Kennzahlensteuerung sind zentral
• Fähigkeit zur Personalführung und Weiterentwicklung des Teams
• Budgetplanung, Belegung, Controlling und wirtschaftliche Entwicklung sollen eigenständig gemanagt werden
• Qualitätsstandards sicherstellen und Prozesse optimieren

Responsibilities

• Sie führen die Einrichtung organisatorisch, wirtschaftlich und personell
• Sie entwickeln Mitarbeitende und Teams weiter und fördern eine wertschätzende Führungskultur
• Sie verantworten Budgetplanung, Belegung, Controlling und die wirtschaftliche Entwicklung
• Sie stellen Qualitätsstandards sicher und optimieren Prozesse
• Sie repräsentieren die Einrichtung nach innen und außen, z. B. gegenüber Angehörigen, Behörden und Kooperationspartnern

Skills

Führungserfahrung

Organisationsfähigkeit

Kennzahlensteuerung

Teamführung

Budgetplanung

Education

Universitäres/staatlich anerkanntes BWL-Management oder Sozialwirtschaft

Pflege- oder sozialpflegerische Ausbildung mit staatlicher Anerkennung

Job description

Werden Sie Teil der AWO-Familie! Sie möchten einen sozialen Standort führen, Teams weiterentwickeln und einen Pflegebetrieb erfolgreich gestalten? Bei uns übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Einrichtung " Villa Schocken " in Bremerhaven – mit großem Gestaltungsspielraum, klaren Strukturen und einem engagierten Team in Vollzeit .

Darum geht es:

• Sie führen die Einrichtung organisatorisch, wirtschaftlich und personell
• Sie entwickeln Mitarbeitende und Teams weiter und fördern eine wertschätzende Führungskultur
• Sie verantworten Budgetplanung, Belegung, Controlling und die wirtschaftliche Entwicklung
• Sie stellen Qualitätsstandards sicher und optimieren Prozesse
• Sie repräsentieren die Einrichtung nach innen und außen, z. B. gegenüber Angehörigen, Behörden und Kooperationspartnern

Das wünschen wir uns:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Management, Sozialwirtschaft mit staatlicher Anerkennung oder
• Abgeschlossene, mindestens 3-jährige Ausbildung mit staatlicher Anerkennung im Bereich Pflege oder mit sozialpflegerischer Ausrichtung
• Mindestens 2-jährige Führungserfahrung, in einer vergleichbaren Einrichtung im Sozialwesen
• Freude an Organisation, Kennzahlensteuerung und Mitarbeitendenführung

Das bieten wir:

• 30 plus 2 Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend und Silvester oder Ausgleichstage in den Pflege- und Betreuungsberufen.
• E-Bike-Leasing: Umweltfreundlich unterwegs sein? Ob mit E-Bike, E-Scooter oder E-Roller – mit den Leasingangeboten von Eleasa kein Problem!
• Eine attraktive Vergütung: Gute Arbeit verdient faire Bezahlung. Deshalb zahlen wir nach einem transparenten und verlässlichen Vergütungssystem.
• Firmenfitness: Bleiben Sie fit und gesund mit Wellpass – und trainieren Sie zum vergünstigten AWO-Tarif.
• Fort- und Weiterbildung: Wir bleiben nicht stehen – wir wachsen. Mit regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen bringen wir uns gemeinsam voran.
• Intensive Einarbeitung: Aller Anfang ist leicht! Unser Konzept zur Einarbeitung garantiert einen guten Start in den neuen Job.
• Shopping-Rabatte: Attraktive Angebote in vielen Online-Shops oder Filialen vor Ort durch Corporate Benefits.
• Work-Life-Balance: Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten Ihnen daher die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Ein klassisches Anschreiben benötigen wir nicht – uns ist wichtig, dass die Chemie stimmt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerber*innen, die dazu beitragen. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Schwerbehinderten. Wir freuen uns!