Einrichtungsleitung / Heimleitung einer Senioreneinrichtung (m/w/d)

JB Job; Lübeck; Vor Ort; EUR 50.000 - 70.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich der Seniorenpflege sucht eine/n Einrichtungsleiter/in. Die Rolle erfordert umfangreiche betriebswirtschaftliche Kenntnisse und die Fähigkeit, eine Pflegeeinrichtung erfolgreich zu leiten. Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen, Fortbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit einem empathischen Team.

Leistungen

Unbefristeten Arbeitsplatz

Attraktive Vergütung mit Nebenleistungen

Dienstwagen

Kontinuierliche Fortbildungen

Gesundheitsprämie und betriebliche Gesundheitsförderung

Einarbeitung und regelmäßiges Coaching

Qualifikationen

• Anerkennung als Einrichtungsleitung erforderlich.
• Berufserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung oder Stellvertretung wünschenswert.
• Sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden und Kostenträgern.

Aufgaben

• Konzeptionelle und betriebswirtschaftliche Steuerung der Einrichtung.
• Repräsentation der Einrichtung nach außen und innen.
• Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen und wirtschaftlichen Aspekten.

Kenntnisse

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

Führungskompetenz

Analytische Denk- und Arbeitsweise

Empathie

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Pflegemanagement oder Gesundheitsmanagement

Ausbildung als Pflegefachkraft

Jobbeschreibung

JB AV

Im Direktauftrag unseres Kunden – einer renommierten Seniorenpflegeeinrichtung - suchen wir eine/n Einrichtungsleiter/in / eine/n Heimleiter/in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

• Konzeptionelle und betriebswirtschaftliche Steuerung der Einrichtung
• Repräsentation der Einrichtung nach außen und innen
• Optimierung der Kundenwerbung und Verantwortung für das Belegungsmanagement
• Sicherstellung der Pflegequalität unter fachlichen und wirtschaftlichen Aspekten
• Erstellung bedarfsorientierter Personaleinsatz- sowie Urlaubsplanung analog externer und interner Vorgaben
• Planung und Koordination der Pflege- sowie der Arbeitsprozesse und Sicherung deren Qualität

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement/Gesundheitsmanagement oder
• eine abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Pflegefachkraft mit vergleichbaren Zusatzqualifikationen
• Anerkennung als Einrichtungsleitung
• Berufserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung oder deren Stellvertretung
• Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie eine analytische Denk- und Arbeitsweise
• Führungskompetenz, gutes Urteilsvermögen, Motivations- und Durchsetzungsfähigkeit
• Sicheres Auftreten im Umgang mit Behörden / Kostenträgern
• Hohe Offenheit für Diversität, Flexibilität und Empathie

Was Sie erwarten können

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung mit Nebenleistungen und Dienstwagen
  
• Kontinuierliche Fortbildungen innerhalb der Arbeitszeit
• Entlastung bei der Dokumentation durch optimierte Abläufe und ein zentrales Qualitätsmanagement
• Einen vielseitigen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit Handlungsspielraum
• Einen modernen Arbeitsplatz in der Einrichtung mit einem sympathischen Team
• Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit der Geschäftsführung ist jederzeit möglich
• Eine ausführliche und qualifizierte Einarbeitung (durch bereits bestehende Häuser)
• Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung
• Ausführliche Einarbeitung und regelmäßiges Coaching
  
• Entlastung bei der PC-basierten Dokumentation durch optimierte Abläufe
• Hilfestellung bei Erstellung von Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen
• Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
• Herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre mit vielen sympathischen Kollegen

Wir freuen uns auf Sie!