Einrichtungsleitung Eingliederungshilfe (m/w/d)

Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gGmbH; Lübeck; Sur place; EUR 63 000 - 77 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Top Gehalt

Klare Fu%C3%9F%20F%C3%BChrung

Work-Life-Balance

Résumé du poste

Diakonie Nord Nord Ost in Holstein gGmbH sucht eineEinrichtungsleitung Eingliederungshilfe in Lübeck. Sie steuern Abl%C3%A4ufe einer Wohneinrichtung und sichern optimale Unterst%C3%BCtzung der Bewohner*innen.

Sie f%C3%BChren Mitarbeitende, verantworten Budgets und Ressourcen, entwickeln Teilhabe- und Wohnkonzepte weiter und koordinieren Zusammenarbeit mit Familien, Fachkräften und Kostenträgern.

Qualifications

• F%C3%BChrungserfahrung in Leitungsfunktionen w%C3%BCnschenswert

Responsabilités

• Du leitest die Einrichtung und sicherst bestm%C3%B6gliche Unterst%C3%BCtzung der Bewohner*innen
• Du f%C3%BChrst, doublenische Teamleitung, entwickelst Mitarbeitende weiter
• Du steuerst Budgets, Kennzahlen und Ressourcen wirtschaftlich
• Du gestaltest moderne Teilhabe- und Wohnkonzepte aktiv mit
• Du koordinierst Zusammenarbeit mit Angehörigen, Fachkräften, Kostenträgern und Partnern
• Du entwickelst Standards und Angebote kontinuierlich weiter

Connaissances

Führungskompetenz & Kommunikationsst%C

Betriebswirtschaftliches Verständnis

Organisationsgeschick

Motivation f%C3%BCr Teilhabe und Teamb

Formation

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Sozialmanagement

Description du poste

Einrichtungsleitung Eingliederungshilfe (m/w/d)

Lübeck

Geschäftsbereich 5: Assistenz in der Teilhabe und Selbstversorgung Wohnen, Tagesstruktur, Beratung & Therapie

35-40h/Woche | Entgeltgruppe AT-Vertrag (≙ ca. 70.000 € Jahresbrutto)

Ausschreibungsnr.: A193-15000-2026

Unsere Benefits:

• Top-Gehalt: Attraktives außertarifliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen


• Klare Führungsrolle: Keine Doppelfunktion – volle Konzentration auf Leitung


• Work-Life-Balance: Montag–Freitag, in der Regel ohne Wochenendarbeit


• Flexibles Arbeiten: Mobiles Arbeiten nach der Einarbeitung möglich


• Strukturiertes Onboarding: Individuell & praxisnah für einen starken Start


• Top-Ausstattung: Diensthandy, Surface & moderne Arbeitsmittel


• Mehr Freizeit: 31 Urlaubstage


• Sichere Zukunft: Betriebliche Zusatzversorgung


• Weiterentwicklung: Fortbildungen, Coaching & Supervision


• Gesundheitsangebote: z.B. Resilienztrainings für Führungskräfte

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.*

Zu deinem Berufsalltag gehört:

• Einrichtung leiten: Du steuerst die Abläufe einer Wohneinrichtung und stellst die bestmögliche Unterstützung der Bewohner*innen sicher.


• Team führen: Du leitest, förderst und entwickelst deine Mitarbeitenden.


• Wirtschaftlich steuern: Du verantwortest Budgets, Kennzahlen und Ressourcen.


• Angebote weiterentwickeln: Du gestaltest moderne Teilhabe- und Wohnkonzepte aktiv mit.


• Zusammenarbeit koordinieren: Du arbeitest mit Angehörigen, Fachkräften, Kostenträgern und Partner*innen zusammen.


• Qualität sichern: Du entwickelst Standards und Angebote kontinuierlich weiter.

Das zeichnet dich aus:

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, des Sozialmanagements (z. B. als Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagoge*innen, Sozialmanager*innen)


• Mehrjährige Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe


• Erfüllung der Eignungsvoraussetzungen für Leitungskräfte gemäß §9 SbStG-DVO


• Idealerweise Erfahrung in einer Leitungsfunktion


• Betriebswirtschaftliches Verständnis & Organisationsgeschick


• Führungskompetenz & Kommunikationsstärke


• Begeisterung für Beteiligung und Entwicklung von Menschen und Teams