EHS Experte (m/w/d)

persofort PDL GmbH; München; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Firma in der Region München sucht einen Sicherheitsbeauftragten, der für die Verbesserung der Arbeitssicherheit zuständig ist. Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung und mehr als drei Jahre Erfahrung mit. Zu den Aufgaben gehören Coaching, Standortbegehungen und die Sicherstellung der Arbeitssicherheits-Standards.

Leistungen

übertarifliche Bezahlung

Fahrtkostenerstattung

Zahlung von Verpflegungsmehraufwand

Urlaubsgeld

Weihnachtsgeld

Persönliche Betreuung

Qualifikationen

• Mehr als drei Jahre Berufserfahrung erforderlich.
• Schichtbereitschaft ist notwendig.

Aufgaben

• Verbesserung der Arbeitssicherheit mit verschiedenen Maßnahmen.
• Coaching von Mitarbeitern und Durchführung regelmäßiger Standortbegehungen.
• Aktive Mitarbeit bei der Analyse und Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen.

Kenntnisse

Deutschkenntnisse

Coaching

Verbesserung der Arbeitssicherheitskultur

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer, Logistiker oder Elektriker

Jobbeschreibung

übertarifliche Bezahlung auf Basis des iGZ-Tarifvertrags

Fahrtkostenerstattung & Zahlung von Verpflegungsmehraufwand

Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld

Persönliche Betreuung und Einsatzbegleitung

Sie verfügen über fließende Deutschkenntnisse

Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Metallbauer, Logistiker, Elektriker oder Ähnliches

Sie bringen mehr als drei Jahre Berufserfahrung mit

Sie sind Schichtbereit

Ihre Aufgaben:

1. Unterstützen bei der Verbesserung der Arbeitssicherheit
2. Coachen der Mitarbeiter (m/w/d) zum frühzeitigen Erkennen unsicherer Zustände, Einschreiten und Implementierung von Abhilfemaßnahmen sowie zur Verbesserung der Ergonomie
3. Maßnahmen zur Verbesserung der Arbeitssicherheitskultur proaktiv vorantreiben und nachhalten; aktiv bei der Analyse und Umsetzung von Maßnahmen aus Unfällen sowie Beinaheunfällen mitarbeiten
4. Sicherstellen, dass die aktuellen Arbeitssicherheits-Standards eingehalten werden und die Aktualität der notwendigen Dokumentationen (Gefährdungsbeurteilungen, Betriebsanweisungen, Nachweise etc.) gewährleistet ist
5. Regelmäßige Standortbegehungen durchführen, im direkten Austausch mit den Produktionsmitarbeitern stehen
6. Unterstützung der Werkstattmeister bei der Sensibilisierung der Mitarbeiter für Arbeitssicherheit und bei der Etablierung einer Sicherheitskultur
7. Wirksamkeit der eingeleiteten Maßnahmen prüfen und regelmäßig an die Leitung berichten